Spotkanie „Strefy Kobiet Biznesu” w Olivii

Za nami kolejne spotkanie biznesowo – networkingowe społeczności „Strefy Kobiet Biznesu”, dedykowane przedsiębiorczym paniom z Trójmiasta i okolic, które prowadzą swoje biznesy i chcą poznać inne przedsiębiorcze kobiety oraz podjąć realną współpracę na różnych płaszczyznach. Był to też dzień urodzin społeczności:)

O motywacji psycho-dietetycznej opowiadała Małgorzata Bellwon ze Slim Factory analizując, jak i gdzie dietetyka zderza się z psychologią i prezentując prawdy oraz mity o motywacji.

Joanna Suchocka ze Strefy Kobiet Biznesu wystąpiła z prelekcją Zaangażowana społeczność wokół Twojego biznesu, czyli jak zbudować plemię  swojej marki?”. Można się było dowiedzieć m.in. tego, jak ważne dla naszych biznesów jest zbudowanie społeczności zainteresowanej tym, co robimy, ufającej nam i naszym działaniom. Tylko taka społeczność jest bowiem skłonna kupować i rekomendować nasze usługi. Joanna z sukcesem od ponad 5 lat buduje „plemię swojej marki” i na spotkaniu zdradziła, jakie działania są najbardziej efektywne w tym procesie. 

Monika Wyderka -Chodak z Alltidao powiadała natomiast o tym, jak przygotować i zrealizować strategię naszej marki. Jakie działania powinno się wykonać na wstępie, by dopasować wszystko do siebie i rodzaju biznesu, który prowadzimy. Wskazała, czego nie powinno zabraknąć w takiej strategii, jaki okres powinna ona obejmować i co jest gwarantem tego, że będziemy realizować założony cel biznesowy.

Gospodarza wydarzenia, O4 Coworking reprezentowała Dominika Rossa, Head of Women’s Coworking.  

 

Już 7 kwietnia Pola Nadziei na Pomorzu. Pomagamy hospicjom!

Już 7 kwietnia Pola Nadziei na Pomorzu. Pomagamy hospicjom!

 

O co chodzi?

Celem akcji jest zbiórka na rzecz podopiecznych hospicjów, a także zwrócenie uwagi ideę opieki hospicyjnej. Pierwsze Pola Nadziei zakwitły w szkockim Edynburgu, zorganizowane przez Fundację Marie Curie Cancer Care. Stamtąd też przywędrował do nas zwyczaj darowania żonkili osobom przyłączającym się do zbiórki.

Pola Nadziei na Pomorzu, czyli Wielka Kwesta i Żonkilowa Sztafeta, wraz z wydarzeniami towarzyszącymi, pozwalają zebrać środki na rzecz: Hospicjum dla Dzieci i Dorosłych im. ks. E. Dutkiewicza SAC w Gdańsku, Hospicjum Pomorze Dzieciom, Domu Hospicyjnego Caritas im. Św. Józefa w Sopocie, Stowarzyszenia Hospicjum im. św. Faustyny w Sopocie, Hospicjum im Św. Wawrzyńca w Gdyni, wraz z Domem Hospicyjnym dla Dzieci „Bursztynową Przystanią” oraz Puckiego Hospicjum pw. Ojca Pio.

Organizowana każdej wiosny zbiórka, pozwala hospicjom finansować opiekę nad dorosłymi i dziećmi, którzy potrzebują całodobowego, profesjonalnego wsparcia. Słowo hospicjum wywodzi się od łacińskich słów hospes – „gość” i hospitium – „gościna”. Zespoły hospicyjne odpowiadają na medyczne, ale również zwyczajne, ludzkie potrzeby pacjentów: bliskości, rozmowy. W swojej misji kierują się hasłem „Hospicjum to też Życie”.

Chcesz pomóc? Wpłać darowiznę na nr konta:
66 1540 1098 2001 5562 4727 0012

Historia

Pierwsze Pola Nadziei zakwitły w szkockim Edynburgu, zorganizowane przez Fundację Marie Curie Cancer Care. Stamtąd też przywędrował do nas zwyczaj darowania żonkili osobom przyłączającym się do zbiórki. Żonkil w tej tradycji symbolizuje triumf poświęcenia nad egoizmem, miłości nad śmiercią. Co roku na początku października, w okolicach Międzynarodowego Dnia Opieki Paliatywno-Hospicyjnej, ludzie na całym świecie sadzą żonkile przed szkołami, szpitalami, urzędami, w parkach i na skwerach. Wiosną, kiedy kwitną, ośrodki hospicyjne organizują wielką zbiórkę na rzecz ich podopiecznych. Ubrani na żółto wolontariusze wręczają je darczyńcom w zamian za datek do puszki.Polska historia Pól Nadziei zaczęła się przed 18 laty w Krakowie, dzięki Hospicjum św. Łazarza. W 2003 roku akcja nabrała charakteru ogólnopolskiego i organizowana jest w kilkudziesięciu miastach.

Wielka Kwesta i Żonkilowa Sztafeta na rzecz pomorskich Hospicjów

Wydarzeniom w Pucku, Gdyni, Sopocie, Gdańsku i okolicach będzie towarzyszyć zbiórka środków na rzecz podopiecznych hospicjów. Wolontariusze w żółtych koszulkach będą kwestować na ulicach, skwerach, placach, przy kościołach. Za datek do skarbonki będą wręczać żonkile. Dziękujemy za każdy gest wsparcia!

Etapy motocyklowej Żonkilowej Sztafety

Puck
9.30−9.45 Puckie Hospicjum pw. św. Ojca Pio, ul. Dziedzictwa Jana Pawła II 12

Trasa przejazdu sztafety z Pucka do Gdyni

Gdynia
10.30−10.45 Hospicjum im. św. Wawrzyńca, ul. A. Dickmana 6

Trasa przejazdu sztafety z Gdyni do Sopotu

Sopot
11.20−11.35 Dom Hospicyjny Caritas im. św. Józefa, al. Niepodległości 632

Trasa przejazdu sztafety z Hospicjum w Sopocie do Ergo Areny

Gdańsk
11.40−12.10 Dołączają samochody − parking Ergo Arena, pl. Dwóch Miast 1

Trasa przejazdu sztafety z Ergo Areny na Podwale Staromiejskie w Gdańsku

13.15 Żonkilowa Parada z artystycznymi atrakcjami

Trasa parady: ul. Podwale Staromiejskie – rondo wokół pomnika Króla Jana III Sobieskiego przy Targu Drzewnym – Targ Węglowy (na wyznaczonej części parkują pojazdy biorące udział w „Paradzie Żonkilowej”) – uczestnicy przechodzą przez Złotą Bramę – Długa – Długi Targ, finał parady na przedprożu Dworu Artusa.

Regulamin Parady

14.00 – 14.10 koncert Orkiestry Morskiego Oddziału Straży Granicznej

14.10 –14.20 Finał żonkilowej sztafety 

14.20 –14.25 Wspólne zdjęcie

14.25 –14.40 Występ zespołu bębniarskiego Taraban z pokazem AFROdance Nandaloo w rytm bębnów KuKaKiKe

Ponadto:

Puck 
16.00 Koncert Karoliny Wojtko, Puckie Hospicjum, hol główny
17.45 Projekcja filmu Malowany motyl, Puckie Hospicjum, sala konferencyjna

Gdynia

16.00 Koncert charytatywny Filmowe granie na pomaganie, Szkoła Muzyczna im. Z. Noskowskiego ul. Biskupa Dominika 13a

11.00 Żonkilowy Marsz Kijkowy – zbiórka przy Contrast Cafe

Sopot

13.30 Koncert Sopockiego Chóru Kameralnego Continuo, kościół św. Jerzego, ul. T. Kościuszki 1

Gdańsk

12.00 – 12.50 Sala Wety – uroczyste wręczenie nagród Honorowego Wolontariusza

 

WIĘCEJ…

 

Spotkanie Kobiet Biznesu w Olivii

Za nami Spotkanie Kobiet Biznesu, społeczności pań, która spotyka się cyklicznie już od 7 lat. Podczas każdego takiego wydarzenia poruszane są ważne, ciekawe, bliskie kobietom tematy. Tym razem Ewa Sowińska zaprosiła do nas Wojciecha Eichelbergera, znanego psychologa i psychoterapeutę.  Autor książki m.in. „Kobieta bez winy i wstydu” podzielił się z uczestniczkami swoimi przemyśleniami o kobiecej przyjaźni.

Podczas spotkania głos zabrała również Paula Rettinger, tegoroczna zwyciężczyni nagrody Business Women Roku w kategorii Działalność Społeczna, która opowiedziała o Festiwalu Wrażliwym. To wyjątkowe przedsięwzięcie poświęcone twórczości wrażliwej społecznie, którego Gala Finałowa odbędzie się 12.04.2019 w Teatrze Muzycznym w Gdyni. Olivię reprezentowała Dominika Rossa,  Head of Women’s Coworking z O4 Coworking.

„Już od 5 lat ESO Audit wspólnie z OBC i HK Finance organizuje spotkania Kobiet Biznesu. Za nami już szesnaste takie spotkanie. Gościem był Pan Wojciech Eichelberger. Było jak zwykle inspirująco . Dyskutowałyśmy o tym jak ważna jest przyjaźń pomiędzy KOBIETAMI i że trzeba się wspierać zarówno w codziennych działaniach i w biznesie. Pan Wojciech zwrócił nam uwagę że wciąż zbyt mało jest Kobiet w polityce – tam gdzie ustanawiane jest prawo. A więc drogie panie, działajcie.” – mówi Dominika Rossa. 

Partnerami wydarzenia byli Festiwal Wrażliwy.  Atelier Magda Beneda i Anna Rezulak.

Poland Prize dzieje się w Olivii!

Jeszcze w ubiegłym roku w Olivia Sky Club oficjalnie podpisano umowy partnerskie między Poland Prize Space3ac, Olivia Business Centre, LPP, Pekabex, PZU Lab i Zarządem Morskiego Portu Gdańsk. Wszystkie te firmy zdecydowały się na udział we wspieranym przez Polską Agencję Rozwoju Przedsiębiorczości projekcie akceleracyjnym dla startupów z całego świata!

Od początku w Olivii stawiamy na innowacje i rozwój, nie mogło więc nas zabraknąć w tym przedsięwzięciu. Staramy się teraz zachęcać zagraniczne młode spółki technologiczne do założenia działalności w Gdańsku i to właśnie współpraca z liderami branżowymi z Gdańska stanowi dla nich największy magnes.

W akceleratorze Poland Prize Space3ac bierze udział dziesięć startupów: z Argentyny, Belgii, Czech, Niemiec, Estonii, Norwegii, Wielkiej Brytanii, Ukrainy, Korei Południowej i Stanów Zjednoczonych. Zgłosiło się ich aż 120! Przedstawiciele zakwalifikowanych firm rozpoczęli już prace nad pilotażowymi wdrożeniami swoich produktów i usług. Przedsiębiorcami opiekują się u nas Martyna Czarnobaj-Borowska, Marta Moksa, Elżbieta Nowak, Elżbieta Sumionka. Pod ich czujnym okiem firmy realizują m.in. projekty dla OBC. W naszych przestrzeniach coworkingowych startupowcy uczestniczą też w spotkaniach z mentorami, wśród których są m.in.:

  • Maciej Grabski, CEO w Olivia Business Centre
  • Marcin Szpak, Board Advisor w Olivia Business Centre
  • Dominika Rossa, Head of Women’s Coworking/ O4 Coworking
  • Bartłomiej Glinka, CEO Omida Group.
  • Marek Kamiński, podróżnik, ekspert w dziedzinie motywacji i przywództwa
  • Kamil Parafiniuk, Board Member/ VP Sales w Develocraft
  • Marcin P. Kowalik, Founder & Managing Partner w Black Pearls VC
  • Marcin Pokojski, CEO Develocraft Software House, jeden z pomysłodawców konferencji InfoShare, założyciel InfoShare Academy
  • Hubert Szczołek, Finance Director w Black Pearls VC
  • Jarosław Śmigiel, ekspert w dziedzinie zarządzania kryzysowego oraz marketingu, konsultant, Crisis Management & Crisis Communication Director w Secution
  • Mick Griffin, Partner & Chief Revenue Officer w Brand24
  • Natalia Hatalska, założycielka i CEO w infuture hatalska foresight institute
  • Aleksandra Chołody-Trapp, Head of Culture and Trends w infuture hatalska foresight institute
  • Michał Sadowski, Founder & CEO w Brand24
  • dr Jan Zając, Founder & CEO w Sotrender
  • Jarmo Kuusivuori, CEO w Wolfcorner
  • Piotr Bucki, ekspert w dziedzinach sprzedaży, marketingu i pitching
  • Magnus Melander, Sales and Marketing Director w Springworks AB, Advisor w Wireless System Integration AB, współzałożyciel ThingStockholm
  •  Andrzej Kiesz, CEO w infoShare Academy
  • Artur Kurasiński, entuzjasta nowych technologii, bloger, public speaker.

Młode, innowacyjne firmy otrzymają w trakcie akceleracji wsparcie finansowe w wysokości do 200 tys. zł każda, a zwieńczeniem ich prac będzie prezentacja projektów podczas gdańskiego Infoshare w maju 2019 roku. 

Uczestnicy Poland Prize Space3ac:

  • Andcards (Ukraina, Korea Południowa) – stworzyło niezwykle łatwą w obsłudze platformę informatyczną do zarządzania przestrzeniami coworkingowymi.
  • Cognitive Big Data Systems (USA) – tworzący rozwiązania z zakresu bezpieczeństwem i nadzoru. Wykorzystuje algorytmy sztucznej inteligencji w analizie obrazu do dostarczania analiz w czasie rzeczywistym.
  • Darwin (Niemcy) – zaprzęga technologie sztucznej inteligencji, aby wspierać rozwój rynku startupów. Ich platforma zapewnia przepływ informacji o transakcjach inwestycyjnych, wspiera procesy tak zwanego due dilligence, zapewnia wsparcie poinwestycyjne i pomaga w pozyskiwaniu funduszy.
  • Geckomatics (Belgia) – wykorzystuje sztuczną inteligencję do mapowania mobilnego, dostarczając wysokiej jakości informacji i danych przestrzennych dla procesów biznesowych.
  • LESS Industries (Argentyna, Australia) – oferuje zestaw produktów wykorzystujących technologie Internetu Rzeczy do poprawy efektywności procesów rolniczych i przemysłowych poprzez inteligentne monitorowanie.
  • Maxiparking (Niemcy) – zajmuje się zaawansowanymi rozwiązaniami z zakresu mobilności i parkowania, tworząc inteligentne, minimalizujące wykorzystanie przestrzeni miejskiej urządzenia parkingowe.
  • Molfar.AI (USA) – opracowuje autonomiczne rozwiązanie inspekcji przemysłowej służące do wykrywania i klasyfikacji usterek oraz wad w rurach betonowych.
  • Sentisquare (Czechy) – w oparciu o sztuczną inteligencję i uczenie maszynowe firma tworzy narzędzia dla biznesu, przetwarzające duże ilości danych tekstowych bez względu na język.
  • Trndz (Norwegia) – firma stworzyła inteligentne narzędzie do analizy biznesowej
  • VRNET.IO (Estonia) – stworzyło oparte na technologiach VR i AI narzędzie, którego celem jest wsparcie sprzedaży jeszcze niezbudowanych budynków i obiektów poprzez prezentację ich wizualizacji w witrynach internetowych.

Pomysłodawcą i twórcą akceleratora Space3ac jest Wojciech Drewczyński z Blue Dot Solutions. Współpracują z nim Adam Korybut-Kotulewski, Maciej Mickiewicz i Wojciech Leonowicz.

O! Game. Rozmowa z Krzysztofem Pimpickim z Positive Productivity

Do czego w praktyce służą narzędzia IT, jak standaryzować czynności aby automatyzacja była skuteczna i tańsza oraz w jaki sposób skutecznie zmierzyć pracę już niebawem przekonają się uczestnicy O! Game! W biznesowej symulacji rywalizujące zespoły zmierzą się z realnymi wyzwaniami. Grający zaangażowani w proces doskonalenia dowiedzą się, jak efektywniej eliminować marnotrawstwo poprzez mapowanie i pracę nad wyborem odpowiedniej strategii, które pozwolą osiągać jeszcze lepsze rezultaty – opowiada Krzysztof Pimpicki CEO, Strategiczny partner zarządów, Master Trainer w Positive Productivity, współprowadzący warsztaty O! Game w Olivia Business Centre.

O co chodzi w O! Game?

O! Game jest grą lean, opierającą się na wykorzystaniu narzędzi IT potrzebnych do optymalizacji procesu doskonalenia.  W praktyce przenosimy środowisko SSC do środowiska gry/symulacji. Angażujemy  uczestniczące w niej zespoły, które widząc efekty, dzięki wykorzystaniu najnowszej technologii w zakresie pomiaru i analizy danych są w stanie uzyskiwać lepsze wyniki biznesowe. Dzieje się to zarówno pod katem procesowym, jak i zarządzania przez kluczowe wskaźniki efektywności (KPI) obecne w grze.

Kto jest pomysłodawcą i twórcą gry?

Zespół Positive Productivity szukał metody, która w sposób zabawowy i angażujący pokaże proces doskonalenia. Ten może być łatwy, o ile mamy dane, przejrzystość i możliwość testowania zmian. Stworzyliśmy grę chcąc przekonać uczestników, że ciągłe doskonalenie może być przyjemne, szybkie i wciągające na bazie realnych danych i narzędzi IT, a nie wyłącznie Excela i stopera.

Jak w praktyce odbywają się warsztaty?

Na całość gry przeznaczyliśmy 4 godziny. W pierwszej części zajmiemy się środowiskiem biznesowym, ponieważ celem jest poznanie pracy na poszczególnych stanowiskach specjalistów operacyjnych. Co ważne, aby poza narzędziami IT służącymi do pomiaru wyników i ich poprawy zarówno z perspektywy operacyjnej i finansowej uczestnicy doświadczyli standardów pracy w oparciu o szczegółową  instrukcję. Wygląda to tak, jakby przed chwilą zostali zrekrutowani na nowe stanowisko. Następnie zaangażujemy ich w proces doskonalenia tego poprzez eliminację marnotrawstwa, mapowanie i grupową pracę nad wyborem odpowiedniej strategii organizacji pracy w ramach zespołu. Wszystko po to aby osiągać lepsze rezultaty. Czyli połączymy IT z klasyczną pracą i jej podstawowymi narzędziami.

Jakie wnioski z poprzednich edycji?

Gra szybko przypada do gustu. Uczestnicy podkreślają, że to zupełnie inny rodzaj „ zabawy”. Zwyczajowo mają na myśli symulacje z wykorzystaniem klocków, czyli model znacznie mniej biznesowe. W tym przypadku mamy do czynienia z odzwierciedleniem realiów, w których uczestniczy doświadczają zmiany. Widzą, przekonują się, w jaki sposób dana strategia przekłada się na wyniki. Jest to ciekawe i wciągające doświadczenie, z elementem rywalizacji pomiędzy poszczególnymi zespołami. Dzięki faktycznemu przełożeniu działań na konkretne wyniki, uczestnicy mogą się dużo nauczyć pracując w naturalnym środowisku.

Jak liczne zespoły?

Planujemy maksymalnie 12 aktywnie działających osób, podzielonych na dwa zespoły. Ograniczenie wynika z narzędzi, które zostaną wykorzystane w O! Game. Będą to tablety, za pomocą których na bieżąco zostaną wprowadzane zmiany. Z drugiej strony to doskonała okazja aby poznać specjalistów z innych firm, ponieważ zapraszamy po jednym uczestniku z danej organizacji z terenu Trójmiasta.

Zapisy oraz informacje na stronie: https://positiveproductivity.eu/warsztat-ogame/

 

Rozmawiała: Dagmara Rybicka, Olivia Business Centre 

Open Skull Thinking Zone dla licealistów z Trójmiasta!

Czy wiecie, że licealiści z naszego Thinking Zone organizują dla licealistów z całego Trójmiasta Open Skull?

Open Skull to wydarzenie łączące elementy imprezowania, konferencji, dyskusji, kina i oczywiście świetnej zabawy. Open Skull jest kierowany do nastolatków w wieku od 14 do 19 roku życia, chcących nawiązać nowe znajomości, dowiedzieć się czegoś nowego, podyskutować na temat filmu, książki czy po prostu miło spędzić czas w gronie znajomych.

Event jest podzielony na dwie części. Pierwsza od 17.00 do 20.00 to część dyskusyjna i, warsztatowa. Druga od 20.00 do rana to czas na zabawę, konkursy, turnieje gier planszowych i komputerowych. Całość odbywa się w nowoczesnej przestrzeni w Olivia Buisness Center w Olivia Gate.

I co, brzmi zachęcająco?

Do dyspozycji uczestników jest 7 sal warsztatowych i przestrzeń wspólna – kuchnie. Będzie miejsce na drzemkę, nie martwcie się, ale, jak sądzą organizatorzy,  nie będzie na nią czasu i ochoty. Najłatwiej dojedziecie do Thinking Zone tramwajem (przystanek: Bażyńskiego) lub SKM (przystanek: Gdańsk Przymorze-Uniwersytet).

Kto jest siłą napędową Open Skull? „Organizatorzy to MY, czyli grupa czasami zwariowanej i zakręconej, ale na pewno bardzo towarzyskiej i pozytywnej młodzieży. Projekt przygotowujemy na zajęciach z przedsiębiorczości w gimnazjum i liceum Thinking Zone. Sami narzekaliśmy na brak młodzieżowych miejscówek w Trójmieście, dlatego postanowiliśmy przejąć sprawy w swoje ręce i zorganizować Open Skull.” – mówią.

Open Skull zacznie się w piątkowe popołudnie 15.03.2019, a skończy się porankiem 16.03.2019. 

Masz w domu licealistę? Znasz licealistę?
ZAPROŚ GO DO NAS!

TU DOWIESZ SIĘ WIĘCEJ!

Mini program: