Sprawdź aktualne wyniki Ligi Piłkarskiej Olivii!

Przypominamy, że trwa kolejny sezon Ligi Piłkarskiej Olivii. Do rozgrywek zgłosiło się 7 zespołów. Walczą jak lwy! Jak dotąd rozegrano 19 meczów! Padło już niemal 190 bramek. Wszystkie mecze prowadzone są przez zespół sędziowski wytypowany przez Pomorski Związek Piłki Nożnej. 

 

Sprawdź terminy i wyniki rozegranych dotąd meczów  I rundy!

 

A tak wygląda tabela wyników (stan na 16 grudnia 2022 r.)

Historia Ligi Piłkarskiej Olivii

  • 2018/19 – DTN Energa / CityFit / Fundacja Lechii Gdańsk / thyssenkrupp
  • 2017/18 – CityFit / Fundacja Lechii Gdańsk / PwC / HK Finance
  • 2016/17 – Omida / PwC / HK Finance / Bayer
  • 2015/16 – Omida / HK Finance / DTN Energa / OSTC
  • 2015 Wiosna/Lato – OSTC / Omida / DTN Energa / Bayer
  • 2014/15 Jesień/Zima – OSTC / Dream Team Niezniszczalni Energa / Meritum Bank / Energa Obrót
  • 2014 Wiosna/Lato – Dream Team Energa ITE / Energa Obrót
  • 2013/14 Jesień/Zima – Energa Obrót / Bayer
  • 2013 Wiosna/Lato – Niezniszczalni Energa / Goyello

2022 rok w Olivii – największe w Polsce centrum mixed use podsumowuje rok

Rewolucja na rynku biur sprzyja najlepszym. Tak w skrócie można podsumować miniony rok w Olivii Centre. Ponadprzeciętne wyniki komercjalizacji, poszerzenie spektrum branż, jakie rezydują w Olivii oraz doskonała frekwencja w trakcie wydarzeń w przestrzeniach eventowych Olivii Star.

 

Średnioroczny wynik najmu z ostatnich 11 lat został dwukrotnie przekroczony. 30 tys. m.kw. wynajętej powierzchni w 2022 roku to wynik, który przerasta oczekiwania w tak trudnej sytuacji rynkowej, jaka dotykała całą gospodarkę w minionym roku. Do tego Olivii udało się osiągnąć rekord w liczbie umów podpisanych z nowymi rezydentami, których łącznie było 18.

 

Tak dobre wyniki komercjalizacji należy uzupełnić o przedłużane umowy najmu przez dotychczasowych rezydentów, co potwierdza wysoki satysfakcji z oferty dostępnej dla całej społeczności Olivii oraz poziom usług oferowanych najemcom.

 

Rewolucja na rynku biur, związana z pracą zdalną i hybrydową sprzyja Olivii – podkreśla Maciej Kotarski, dyrektor działu komercjalizacji w Olivia Centre. Firmy potrzebują mniej biur, ale za to chcą mieć je w najlepszych i najbardziej atrakcyjnych lokalizacjach, żeby pracownicy chcieli tam przyjść. W efekcie jeszcze nigdy nie mieliśmy tak wiele wejść nowych rezydentów, jak w roku 2022; to nasz rekord. Dodatkowo, firmy ograniczające swoją powierzchnię najmu zdają doskonale położone i świetnie wykończone biura, co dla wielu innych przedsiębiorstw jest wyjątkową okazją do wynajęcia prestiżowej powierzchni z wyjątkowymi usługami towarzyszącymi, jakie oferuje Olivia.  To pozwala z dużym optymizmem podchodzić do prognoz na 2023 rok w zakresie wolumenu wynajętej powierzchni i poziomu wynajmu we wszystkich budynkach, mimo postępującego trendu zmniejszania biur.

 

Wśród nowych najemców znalazły się największe i najbardziej innowacyjne firmy na świecie, jak i start-upy, które na przestrzeni lat rozwijają się do pozycji liderów w swoich segmentach. W 2022 roku swoje biura w Olivii otworzyły takie firmy jak Capgemini, Nike, Graphcore, Softserve, Acaisoft, Sentillia B.V, Just Join IT, Polskie Sieci Elektroenergetyczne, Skills, Squad Poland i Itechart. Taki wynik to również znaczący bodziec rozwoju dla całego regionu. Z każdą z tych inwestycji łączy się uruchomienie procesów rekrutacyjnych, które w swoim szczytowym okresie w minionym roku przekroczyły nawet 2 000 stanowisk.

 

Podobnie wysokimi wynikami może pochwalić się coworking O4, działający w czterech budynkach Olivii. Jego powierzchnie w 2022 roku zostały wynajęte na nawet większą powierzchnię niż była dostępna. W związku z olbrzymim zainteresowaniem najmem operator coworkingu zdecydował się wynająć klientom także zajmowane przez siebie biura, tymczasowo przenosząc swoją pracę do innych powierzchni w Olivii.

 

Obecność coworkingu w środowisku biznesowym to duża wartość dla całej Olivii. Naszymi najemcami są często innowacyjne firmy, wprowadzające niesamowicie świeżą energię do społeczności O4, ale również realizujące kreatywne i szalenie ciekawe projekty. Są to zarówno mniejsze przedsiębiorstwa, jak i duże korporacje, które szukają powierzchni do realizacji krótko- bądź długookresowych projektów – mówi Marta Moksa, dyrektor O4 coworking. Sytuacja w naszych biurach powoduje, że rośniemy również i my, w efekcie czego przymierzamy się do objęcia kolejnych biur, które będziemy mogli zaoferować w formie coworkingu w 2023 roku.

 

Do Olivii przyciąga nie tylko klasa biur i poziom świadczonej usługi, ale także oferty dodatkowe, które od lat są rozwijane w tym największym w Polsce centrum biznesowym. Wśród ofert cieszących się najwyższym uznaniem jest egzotyczny ogród Olivia Garden, który w 2022 roku zdobył prestiżową nagrodę European Property Awards, nazywaną architektonicznym Oscarem. Równie dużą frekwencją cieszą się najwyższe piętra Olivii Star, gdzie dostępny jest taras widokowy na wysokości 130 metrów nad ziemią oraz restauracje, prowadzone przez Paco Pereza, zdobywcę 5***** prestiżowego przewodnika kulinarnego Michelin na 33 piętrze tego budynku. Ten rok również centrum eventowo-konferencyjne na 34 piętrze Olivii może uznać za udany. W jego przestrzeniach odbyły się koncerty jazzowe, rockowe i sztuki teatralne, a na scenie znajdującej się 150 metrów nad ziemią wystąpiły takie gwiazdy jak Krystyna Janda, Andrzej Grabowski, Krzysztof Zalewski, Daria Zawiałow, Wojciech Mazolewski, Leszek Możdżer i Grzegorz Markowski. Zaś w noworoczny wieczór swoim koncertem zamknął rok 2022 były wokalista zespołu Genesis Ray Wilson.

 


 

Olivia Centre w Gdańsku to największe i najnowocześniejsze centrum biurowo-biznesowe w aglomeracji trójmiejskiej. Jego docelowa wielkość znacznie przekroczy 200 000 mkw., a już obecnie wynosi 175 000 m kw., co uczyniło Olivia Centre największym projektem biurowym w Polsce. Najwięksi rezydenci Olivii to Airhelp, Amazon, Arrow, Bayer, Deloitte, Energa, EPAM, Fujifilm, Nordea, PwC, Ricoh, Sii, Staples, ThyssenKrupp.

 

Olivia Centre to równocześnie znacznie więcej niż budynki. W ciągu roku odbywa się tutaj kilkaset wydarzeń biznesowych, edukacyjnych, kulturalnych i sportowych. Na terenie centrum biurowego wykreowane zostało unikalne połączenie usług i udogodnień dla najemców i gości, które tworzy osiem restauracji, 4 kawiarnie, profesjonalne dwupiętrowe centrum fitness, żłobek i przedszkole dla 100 dzieci, szkołę podstawową, liceum, akademię IT, centrum medyczne, gabinet dentystyczny, aptekę, 5 punktów obsługi klienta banków i 5 centrów konferencyjnych, O4 – jeden z największych coworkingów w Polsce, ale równocześnie rozległe patio wypełnione roślinnością, fontannami i miejscami wypoczynku. Wiosną 2021 r. Olivia Centre poddana została najbardziej restrykcyjnej analizie prowadzonej przez ekspertów z International Well Building Institute (IWBI) z Nowego Yorku. Sprawdzane było bezpieczeństwo użytkowników budynków, a także rozwiązania podnoszące jakość życia na terenie centrum biznesowego, również w kontekście trwającej pandemii.  Olivia otrzymała maksymalną ocenę 25 na 25 punktów. Wynik ten zdobyła w 22 podstawowych kategoriach oraz w 3 nowych, związanych z wdrożonymi na jej terenie innowacjami. Jest to pierwszy taki wynik na świecie, co potwierdza, że gdańskie budynki należą do ścisłej światowej czołówki biznesowej, tym bardziej, że ponowna kategoryzacja z 2022 roku potwierdziła wynik uzyskany rok wcześniej. Kolejne budynki OBC uzyskują wysokie noty certyfikacji ekologicznej BREEAM od poziomu excellent po very good.

 

W lipcu 2019 roku na 32, 33 i 34 piętrze Olivii Star, najwyższego budynku Polski północnej uruchomiony został projekt, stanowiący unikalną, dodatkową ofertę przyciągającą do Olivii Centre gości z całego świata. Na 32 piętrze otwarta została ogólnodostępna kondygnacja widokowa, umożliwiająca widok 360 st. na całe Trójmiasto. Oferuje nie tylko zachwycającą panoramę na Zatokę Gdańską, Trójmiejski Park Krajobrazowy i gdyńskie wybrzeże klifowe, ale także oryginalnie zaprojektowane wnętrza, punkty gastronomiczne i rekreacyjne. Na 33 piętrze budynku znajdują się dwie prestiżowe restauracje: Arco i Treinta y Tres, prowadzone przez Paco Péreza, jednego z najbardziej utytułowanych szefów kuchni na świecie. Natomiast na 34 kondygnacji, na wysokości blisko 160 metrów nad ziemią, utworzono położone najwyżej w Polsce multifunkcjonalne centrum konferencyjne.

 

Znajdujący się na parterze Olivii Star egzotyczny ogród Olivia Garden to zielona enklawa w sercu Olivii Centre. Ogród oferuje powierzchnię 740 m2 o wysokości 9 m, z antresolą o powierzchni ponad 100 m2. Garden został obsadzony 4 tysiącami roślin reprezentującymi ponad 150 gatunków. W 2021 r. zdobył nagrodę w konkursie CIJ Awards Poland, w kategorii Best Interior/Exterior Design, a w 2022 roku European Property Award. Celem projektu było stworzenie przestrzeni, dzięki której można się zrelaksować, wyciszyć i odbudować wewnętrzną harmonię, co wśród tak wielkiej liczby zachwycających roślin sięgających nawet 11 metrów wysokości jest niezwykle przyjemne. Przestrzeń Olivii Garden dopełniła koncept nowoczesnego otwartego dla pracowników centrum i mieszkańców Trójmiasta, w którym potrzeby interesariuszy traktowane są priorytetowo.

 

Olivia oferuje ponad 1600 miejsc parkingowych, szereg punktów do ładowania samochodów elektrycznych, punkty do przechowywania i ładowania hulajnóg elektrycznych, kilkaset stojaków rowerowych oraz duże szatnie z prysznicami dla rowerzystów w każdym z 8 budynków.

Olivia Prize 2022: rusza nabór zgłoszeń do trzeciej edycji konkursu!

Poszukujemy firm, zespołów i osób z Olivii Centre, których działania w 2022 wyróżniły się skutecznością, innowacyjnością i realnym wpływem na otoczenie. Zgłoś firmę lub projekt do dnia 28 lutego 2023! Dzięki konkursowi Olivia Prize chcemy nagrodzić nieprzeciętne pomysły i ich realizacje. Laureatów wybierają doświadczeni przedstawiciele kadry zarządzającej firm mających siedziby w Olivii Centre. Wspólnie doceniamy, motywujemy i inspirujemy!

 

Nagrody Olivia Prize zostaną przyznane w czterech kategoriach:

  • Olivia Business – dla projektu o charakterze ekonomicznym lub biznesowym, realizowanego indywidualnie lub zespołowo przez Rezydentów Olivii Centre.
  • Olivia Pro Bono – dla projektu o charakterze społecznym, realizowanego indywidualnie lub zespołowo przez Rezydentów Olivii Centre.
  • Olivia Eco – dla projektu o charakterze ekologicznym, realizowanego indywidualnie lub zespołowo przez Rezydentów Olivii Centre.
  • Olivia Impact – dla projektu, który w roku 2022 miał największy, pozytywny wpływ na otoczenie, w obszarze biznesowym, społecznym lub ekologicznym.

Wnioski można przesyłać do dnia 28 lutego za pomocą tego formularza. Oficjalne ogłoszenie wyników nastąpi w dniu 22 marca 2023 roku, podczas gali wręczenia nagród.

 

 – Przed nami już trzecia edycja konkursu Olivia Prize. Pozostajemy pod ogromnym wrażeniem wielu pożytecznych i ważnych projektów, zrealizowanych przez naszych Rezydentów w 2021 roku – mówi Bogusław Wieczorek z Olivii Centre. – Dotąd wśród zgłoszeń znalazły się inicjatywy z zakresu ekologii czy wsparcia organizacji charytatywnych. Szczególne uznanie jednak należy się projektom biznesowym, prowadzonym pomimo trudnej, dynamicznie zmieniającej się sytuacji na światowych rynkach. Rok 2022 postawił przed nami wiele wyzwań wymagających szybkiego reagowania i konfrontacji ze zmieniającymi się warunkami prowadzenia biznesu. Tym większe znaczenie ma dla nas możliwość docenienia wartościowych inicjatyw, realizowanych w niesprzyjającej sytuacji gospodarczej. Co istotne, w skład jury wchodzą przedstawiciele firm z Olivii, zatem każda nagroda stanowi wyraz uznania ze strony społeczności biznesowej – dodaje.

 

Nagrody Olivia Prize przyznawane są od 2020 roku. Nominowane projekty zostaną ocenione przez kapitułę, w skład której wchodzą managerowie firm rezydenckich Olivii Centre. W ubiegłym roku jury konkursu rozpatrywało 36 wniosków. Nagrody Olivia Prize zostały wręczone w 3 kategoriach:

 

  • Business – przyznana firmie Omida za wprowadzenie na nowy rynek przewozów intermodalnych.
  • Pro Bono – dla wolontariuszek z firmy Energa za projekt Pier(w)si wygrywają!
  • Eco – dla firmy ZR Trade za projekt #ZeroWasteWorking.
  • Nagroda specjalna Olivia Impact  trafiła do Regionalnego Centrum Wolontariatu w Gdańsku – za dotychczasowe i kolejne kompleksowe działania na rzecz uchodźców z objętej wojną Ukrainy.

Jury przyzna każdej zwycięskiej inicjatywie nagrodę – voucher do wykorzystania na zorganizowanie wydarzenia w jednej z przestrzeni Olivia Centre. Zwycięzcy będą mogli wybrać, czy jest to lunch dla całego zespołu w restauracji Vidokówka, ekskluzywna kolacja w Treinta y Tres lub Arco, konferencja z widokiem na Zatokę Gdańską z 34 piętra lub w najpopularniejszym coworkingu w Polsce, O4 Coworking czy może egzotyczne drinki w Olivia Garden. Zgłoszenia można przesyłać do dnia 28 lutego 2023 roku.

 

Jak walczyć z zimową depresją w mieście?

Wraz z początkiem roku u wielu z nas pojawiają się oznaki zmęczenia. Czujemy brak energii, apatię, znużenie. Za nami Blue Monday, jak potocznie nazywany jest najbardziej przygnębiający dzień roku. Naukowcy podkreślają, że jesienią i zimą potrzebujemy w znacznie większym stopniu stymulacji światłem oraz częstszego kontaktu z przyrodą. Czy jednak trzeba jechać na egzotyczne wakacje, aby naładować organizm pozytywną energią?

 

Tegoroczna zima, w której słońca jest jak na lekarstwo, wyjątkowo mocno wpływa na nasze samopoczucie i zachęca do ucieczki w ciepłe kraje. Nie każdy może sobie jednak na to pozwolić. Brakuje nam nie tylko słońca, ale i kontaktu z bujną przyrodą, z zielenią i energią, które tak pozytywnie pobudzają do działania wiosną i latem.

 

Metod na znużenie zimą jest wiele. Naukowcy podkreślają, że jednym ze skuteczniejszych rozwiązań jest fototerapia, której potrzebujemy, by poradzić sobie z sezonową chandrą. Lekarze zalecają ekspozycję na światło 5 do 10 razy mocniejsze niż to, które stosowane jest do oświetlenia pomieszczeń, a więc od 2 500 do aż 10 000 luksów i to przez 30 do 120 minut dziennie, na dodatek przez okres 14 dni. Poprawa nastroju po tego rodzaju terapii występuje u 60-75% pacjentów.

 

Zbliżony efekt można uzyskać przez częsty kontakt z przyrodą, szczególnie w miastach, w których codzienne znużenie i wszechobecna szarość otoczenia są znacznie bardziej wyczuwalne niż poza nimi. Jak podkreśla dr hab. Łukasz Balwicki, kierownik Zakładu Zdrowia Publicznego i Medycyny Społecznej Gdańskiego Uniwersytetu Medycznego postępująca urbanizacja przyczynia się do negatywnego samopoczucia i należy świadomie wybierać miejsca wypełnione zielenią: W nauce analizujemy obecnie zjawisko środowiska regenerującego i jego wpływ na zdrowie i dobrostan człowieka. Środowisko to odmładza, redukuje stres emocjonalny i psychofizyczny, a także odbudowuje wyczerpane zasoby uwagi.

 

Naukowcy z Gdańskiego Uniwersytetu Medycznego jako jedno z miejsc korzystnie wpływających na człowieka wymienili Olivię Garden – oazę egzotycznej przyrody w Olivii Centre. Ten tropikalny całoroczny ogród wypełniają tysiące roślin z 4 kontynentów, niektóre sięgają nawet 11 metrów. Znaczna część z nich sprowadzona została z bardzo odległych zakątków świata.

 

Jedną z takich roślin jest fikus. Pochodzi z południa Stanów Zjednoczonych i wiąże się z nim wyjątkowa historia. Jego nienaturalny kształt to efekt huraganu Katrina, który w 2005 roku spustoszył Nowy Orlean i większą część Południowej Karoliny. Drzewo po wielu przejściach trafiło do Europy, skąd dotarło do Gdańska, do Olivii Garden. Przykładów takich historii w ogrodzie jest więcej. Znajdziecie je na etykietach w pobliżu krzewin czy kwiatów, zatem wizyta w tym miejscu to doskonała okazja do poznania wielu gatunków roślin, zasad ich pielęgnacji, a także do… skosztowania w TIKI barze owoców, które rosną na ogrodowych drzewach.

 

Dr hab. Łukasz Balwicki podkreśla wyjątkową wartość tego miejsca dla zdrowia i efektywności pracy: Takie ogrody pozwalają oderwać się od codziennej rutyny, sprzyjają kontemplacji i odpoczynkowi. Tym samym wpływają pozytywnie na zdolności do podejmowania codziennych wyzwań związanych z pracą zawodową. Sprzyjają także dobrym relacjom społecznym, tworząc przestrzeń do spotkań. Postępująca urbanizacja i negatywne wpływy nieprzemyślanych projektów architektonicznych skłaniają wielu naukowców do badania ich wpływu na zdrowie oraz tworzenia koncepcji mogących odwrócić te skutki. Kontakt z naturą wpisuje się w ideę zielonych miast.

 

Taki ogród to również wyzwanie technologiczne. Specjalnie zaprojektowanie oświetlenie adaptacyjne zapewnia roślinom optymalne warunki wzrostu, ale też korzystnie wpływa na człowieka:

  • zastosowaliśmy aż 120 specjalistycznych lamp asymilacyjnych, które imitują światło dzienne;
  • zaprojektował je polski fizyk, Tomasz Braczkowski, ekspert w dziedzinie oświetlenia symulującego światło słoneczne, który znakomicie łączy przełomowe technologie w dziedzinie oświetlenia ledowego z potrzebami biologicznymi roślin;
  • system oświetlenia podzieliliśmy na strefy, dzięki czemu lampy „współpracują” ze światłem naturalnym, co przedłuża dzień roślinom;
  • lampy mają specjalistyczne soczewki, zaprojektowane także z myślą o Olivia Garden, które świecą przyjemnie dla oka i dają roślinom energię niezbędną do życia;
  • mają też dobroczynne działanie na ludzi, które można śmiało określić jako fototerapię (leczenie światłem).

 

 

Rośliny nawadniane są nie tylko doglebowo, ale również z tryskaczy zainstalowanych na szklanym suficie ogrodu. System został tak zaprojektowany, by nie ograniczać możliwości pracy i odpoczynku gościom Olivii Garden w czasie zraszania roślin. Co ciekawe, w ciągu dnia systemy kontrolują poziom wilgotności i temperaturę w pomieszczeniu, ale po zamknięciu ogrodu wszystko zaczyna przypominać prawdziwą tropikalną dżunglę, w której wilgotność sięga 100%, a temperatury wzrastają znacznie ponad 30 stopni. Co ważne, obieg wody w obiekcie jest zamknięty, co pozwala na ograniczenie jej zużycia do minimum.

 

  • Podlewamy rośliny, odciągamy i oczyszczamy wodę, która zostaje i wykorzystujemy ją ponownie.
  • Aż 88 dysz zamgławiających roztacza mgiełkę pary wodnej (pod ciśnieniem 70 barów), podnosząc wilgotność i komfort roślin.
  • Mamy aż 13 niezależnych stref z indywidualną regulacją nawodnienia.
  • Centrum dozowania zajmuje ponad 100 m2 powierzchni – tam woda jest filtrowana i wzbogacona o odpowiednie dawki preparatów pielęgnacyjnych.
  • Wszystko po to, aby spełnić wymagania każdej grupy roślin z osobna! Przecież pochodzą one z różnych rejonów świata.
  • W godzinach otwarcia ogrodu wilgotność będzie dostosowana do komfortu człowieka. Nocą, po zamknięciu obiektu, będzie wzrastać powyżej 80%, by rośliny były odpowiednio zaopiekowane:)
  • Projektantem tego unikatowego rozwiązania jest inż. Tomasz Pogorzelec, którego systemy szklarniowe działają w oparciu o najnowocześniejsze światowe technologie! Przez wiele lat związany był z SGGW, z Wydziałem Ogrodnictwa, Biotechnologii i Architektury Krajobrazu.

 

Ogród to blisko tysiąc metrów kwadratowych powierzchni, co pozwoliło na stworzenie w nim licznych stref przeznaczonych do różnych form spędzania czasu. Znajduje się w nim strefa tzw. deep work, gdzie na pufach można realizować zadania wymagające skupienia, bar  TIKI z ofertą egzotycznej, zdrowej żywności, ale i kawiarnia z autorskimi deserami. Na gości czeka amfiteatr oraz podwieszone, wiklinowe kosze, sprzyjające odprężeniu i regeneracji.

 

– Ogród przerósł nasze wyobrażenia. Stał się nie tylko ulubioną przestrzenią do pracy, ale również jedną z ciekawszych atrakcji Trójmiasta, przyciągając mieszkańców i turystów przez cały rok. Jestem przekonana, że jego wartość rośnie właśnie w okresie jesienno-zimowym, gdzie poza ciekawostkami na temat przyrody możemy skorzystać z korzystnych efektów obcowania z przyrodą i iście letnim klimatem. Ogród to także duży wyróżnik rynkowy Olivii, czyniący z niej prawdziwie multifunkcyjne centrum. Jest jednym z argumentów, które przesądzają o wyborze Olivii na swoją siedzibę nawet najbardziej wymagających pracodawców – podsumowuje Katarzyna Szymańska, Dyrektor Działu Relacji z Rezydentami Olivia Centre.

 

Pracownicy Firm z Olivii korzystają z ogrodu bezpłatnie. Wystarczy, że wygenerują swój bilet do Olivii Garden w aplikac ji My Olivia. 

 

 

Złoty Chór Olivii! Gratulujemy!

Złoty Chór Olivii Centre! Nasz chór, pod dyrekcją Wiktorii Pagieły, zdobył Złote Pasmo w kategorii „Chóry Mieszane” w XVIII Ogólnopolskim Konkursie Kolęd i Pastorałek w Chełmnie. To pierwszy konkurs, w którym nasi artyści wzięli udział. Tym większy podziw i tym większa radość. Gratulujemy!

 

Konkurs odbył się 21 stycznia br., wzięły w nim udział chóry z całej Polski, m.in. z Warszawy, Torunia, Bydgoszczy, Grudziądza, Gdańska i Łodzi. GRAND PRIX XVIII Ogólnopolskiego Konkursu Kolęd i Pastorałek – Chełmno 2023 otrzymał Chór Młodzieżowy Canto Zespołu Szkół Muzycznych im. Czesława Niemena we Włocławku pod dyrekcją Mariana Szczepańskiego.

 

Jury w składzie: prof. dr hab. Andrzej Ryłko (przewodniczący), dr hab. Joanna Maluga i mgr Michał Rajewski (członkowie jury), Martyna Jarzębska oraz Marta Frąckiewicz, dyrektorzy organizacyjni (sekretarze jury) postanowiło przyznać Złote, Srebrne i Brązowe Pasma w kategorii „Chóry Mieszane” poniższym zespołom.

 

Złote Pasmo:

  • Chór Olivii Centre z Gdańska – Dyrygent Wiktoria Pagieła – Puchar ufundowany przez Wiceburmistrza Miasta Chełmna Piotra Murawskiego
  • Chór Medici Cantare Bydgoskiej Izby Lekarskiej – Dyrygent Joanna Krause – Puchar ufundowany przez Przewodniczącego Rady Miasta Chełmna Wojciecha Strzeleckiego
  • Chór Corona Borealis z Torunia – Dyrygent Ariel Radomiński – Puchar ufundowany przez Burmistrza Miasta Chełmna Artura Mikiewicza

 

Srebrne Pasmo:

  • Chór HARMONIA ze Strzelna – Dyrygent Ewelina Boesche – Kopczyńska – Puchar ufundowany przez Wicestarostę Chełmińskiego Wojciecha Bińczyka

 

Brązowe Pasmo:

  • Chór Constellatio SM Kopernik z Torunia – Dyrygent Małgorzata Jankowska – Puchar ufundowany przez Centrum Kształcenia APIS w Świeciu

 

 

 

Więcej informacji o laureatach 

Poznaj historię chóru Olivii Centre

 

Spędź Dzień Babci i Dzień Dziadka w Olivii, zapraszamy!

Zaproś Dziadków do Olivii, atrakcji tu nie zabraknie! Tropikalny Olivia Garden, czyli wieczór pod palmami, na deser Buro Cha Cha z kokosem, do tego egzotyczny koktajl. Vidokówka na 32 piętrze Olivii Star z niepowtarzalną panoramą na całe Trójmiasto. Króluje tam kuchnia śródziemnomorska, więc pyszna włoska pizza prosto z pieca gwarantowana. Do tego 21 stycznia w obu miejscach muzyka na żywo! Pamiętaj, że na Taras Widokowy i do Olivii Garden masz bezpłatne wejście z aplikacją My Olivia, a bilety rodzinne, czy dla seniora nabędziesz z dużą zniżką. Ale przejdźmy do szczegółów. Oto garść naszych propozycji dla Ciebie i Twoich Dziadków.

Zaproś Babcię, zaproś Dziadka do Olivii Garden

  • Zanurzcie się w tym tropikalnym ogrodzie.
  • Skosztujcie egzotycznych deserów oraz pysznych owocowych koktajli.
  • I dajcie się ponieść kubańskim rytmom podczas „La Musica Cubana” 21 stycznia o godz. 18:00. Doskonała wokalistka GYPSY  zabierze Was w niezwykłą muzyczną podróż i zarazi miłością do tętniącej życiem Kuby.

Z aplikacją My Olivia wejdziesz tam bezpłatnie, wystarczy, że wygenerujesz swój rezydencki bilet.

Tu zaś kupisz online bilet dla Babci i Dziadka

Bilet możesz też nabyć

  • w recepcji Olivii Star TOP na parterze budynku Olivia Star
  • wejście do recepcji od strony Olivii Prime
  • recepcja czynna jest przez cały tydzień

Zaproś Babcię, zaproś Dziadka na Taras Widokowy

  • Podziwiajcie razem Trójmiasto z lotu ptaka.
  • Rozsmakujcie się w pysznych daniach z Vidokówki.
  • I w muzyce na żywo podczas The Grate Gatsby 21 stycznia o godz. 18:00. Tego dnia na 32 piętrze Olivii Star rozbrzmiewać będą elektryzujący jazz i wspaniały głos wokalistki Krystyny Gedzik.  

Z aplikacją My Olivia wejdziesz tam bezpłatnie, wystarczy, że wygenerujesz swój rezydencki bilet.

Tu zaś kupisz online bilet dla Babci i Dziadka

Bilet możesz też nabyć

  • w recepcji Olivii Star TOP na parterze budynku Olivia Star
  • wejście do recepcji od strony Olivii Prime
  • recepcja czynna jest przez cały tydzień

Odbierz upominek dla Babci i Dziadka, płytę „Dobre Tony”

W recepcji Olivii Star TOP po prostu podaj hasło „Dzień Babci i Dziadka w Olivii”. Liczba podarunków ograniczona.

Płyta „Dobre Tony” to efekt pracy i talentu ludzi, których drogi spotkały się w Olivii i połączyły miłością do muzyki. To album wyjątkowy, utkany z dźwięków, zaangażowania całego zespołu Chóru Olivii Centre i autentycznych emocji. Więcej o płycie…

Polecamy Wam też inne miejsca w Olivii Star

Restaurację Vidokówka na 32 piętrze

Od strony morza przypomina wnętrze klasycznego wycieczkowca. Północna jej część, z widokiem na Oliwę, nawiązuje do secesyjnych kamienic dzielnicy. Z zachodniej strony Viodokówki widać Trójmiejski Park Krajobrazowy i morenowe wzgórza. Można je podziwiać z wygodnych siedzisk nawiązujących formą i materiałem do omszałych pni drzew.

Króluje tu kuchnia śródziemnomorska z pyszną włoską pizzą oraz owocami morza. Dopełniają ją znakomite produkty lokalne i sezonowe.

Z aplikacją My Olivia na piętro widokowe wejdziesz bezpłatnie.

Więcej

Treinta Y Tres na 33 piętrze Olivii Star

Restauracja w pięknych wnętrzach serwuje głównie dania kuchni hiszpańskiej. W menu znajdziesz takie specjały jak kolorowe tapas, wypiekane na miejscu brioszki, kalmary i ośmiornice czy tortille.

Więcej

Arco by Paco Pérez na 33 piętrze Olivii Star

Arco prowadzi jeden z najbardziej utytułowanych szefów kuchni na świecie, Paco Pérez. Prowadzone przez niego restauracje zlokalizowane są w największych miastach Europy i zostały dotąd wyróżnione 5 prestiżowymi gwiazdkami Michelin.

Więcej

III Bal Równych Szans pod patronatem Olivii!

Fundacja Wspierania Rozwoju JA TEŻ zaprasza na III BAL RÓWNYCH SZANS, organizowany w ramach kampanii społecznej  #jestem21 w partnerstwie z Miastem Gdańsk oraz Olivią Centre. Już 11 lutego 2023 w Gdańskim Teatrze Szekspirowskim. Podsumujemy 10 LAT DROGI po lepszą przyszłość dla osób z zespołem Downa.

 

Będziemy się wspólnie bawić, jednocześnie zbierając środki na nowe działania: wsparcie edukacji włączającej oraz mieszkalnictwo wspomagane. Gwiazdą muzyczną wieczoru będzie Natalia Kukulska, a aukcję główną poprowadzi Przemek Kossakowski, i to nie sam. A to tylko część atrakcji.

 

Na samym początku balu Goście zostaną zaproszeni do wysłuchania krótkiej opowieści o misji, dla jakiej istnieje i działa Fundacja JA TEŻ. Nie zabraknie podziękowań dla sponsorów i prezentacji kilku migawek z działalności ośrodka edukacyjno-rehabilitacyjnego, który powstał dzięki aukcjom i wsparciu uczestników dwóch poprzednich balów charytatywnych.

 

GWIAZDĄ WIECZORU będzie NATALIA KUKULSKA, jedna z najbardziej znanych i cenionych polskich wokalistek, autorka tekstów i współautorka muzyki. Na balu wystąpi w wyjątkowym duecie razem z gitarzystą i zaśpiewa klimatyczne wersje swoich największych przebojów. Koncert będzie trwał ok. 30 minut plus bisy na życzenie publiczności.

 

W 2021 roku wokalistka obchodziła 25-lecie pracy artystycznej, co uczciła wyjątkowym wydawnictwem „Jednogłośna”, a także udziałem w formacie „MTV Unplugged”. W social mediach obserwuje ją ponad 400 tysięcy fanów. Jej klipy w serwisie YouTube zostały wyświetlone kilkadziesiąt milionów razy, a koncerty wyprzedają się do ostatniego miejsca. Nic dziwnego, skoro Natalia stale zaskakuje publiczność kolejnymi odsłonami: choć od lat wierna jest muzyce elektronicznej, nie przeszkadza jej to w romansie z akustycznymi, a nawet symfonicznymi formami.

 

Natalia jest laureatką Telekamery, nagrody Telewizji Polskiej za Indywidualność Roku, wielokrotnie uznana Wokalistką Roku przez rozgłośnie radiowe oraz pisma branżowe. Widzowie mogli też oglądać ją w siódmej edycji programu „The Voice of Poland”, gdzie była trenerką Ani Karwan, która była gwiazdą naszego poprzedniego balu w 2020 r.

 

Bardzo ważną część kariery Natalii stanowi jej działalność charytatywna, a sama wokalistka została doceniona statuetką “Gwiazda dobroczynności”. Jest nam niezmiernie miło, że teraz to wielkie serce i cudowny głos zaprezentuje na naszym balu.

 

AUKCJA GŁÓWNA Z LICYTACJĄ zostanie poprowadzona przez PRZEMKA KOSSAKOWSKIEGO, niekonwencjonalnego dziennikarza, dokumentalistę i podróżnika. Przez ponad 8 lat zaskakiwał swoimi programami w telewizji TTV i TVN (“Kossakowski. Szósty Zmysł”, Kossakowski. Być jak…”, “Kossakowski. Inicjacja“, “Kossakowski. Wtajemniczenie”, “Kossakowski. Nieoczywiste”). Dla nas szczególnie ważny był program “Down The Road. Zespół w trasie”, który był ogromnym hitem i podbił serca widzów w całej Polsce. Jego trzy edycje w nieprawdopodobny sposób odczarowały temat zespołu Downa i złamały wiele stereotypów. Za ten program otrzymał nagrodę Lodołamacze 2020 w kategorii „Dziennikarz bez barier” i Telekamerę 2021 w kategorii „Osobowość telewizyjna”. W prowadzeniu aukcji będzie Przemkowi towarzyszył JANEK SKIBA, uczestnik drugiej edycji programu DTR . Będzie więc bardzo niekonwencjonalnie, spontanicznie, prawdziwie i od serca.

 

Oczywiście jak zawsze będzie też AUKCJA CICHA oraz LOTERIA FANTOWA. Więcej informacji o zaplanowanych aukcjach Fundacja będzie przekazywać bliżej wydarzenia. Na pierwszym balu przedmioty w aukcjach zostały wylicytowane za kwotę ponad 52 000 PLN, a loteria przyniosła dodatkowe 5 000 PLN. Na drugim balu w aukcjach zebrano łącznie prawie 70 000 PLN i 3000 PLN z loterii. Poprzeczka jest więc zawieszona bardzo wysoko.

 

Do tańca zagra zespół THE CELEBRATION BAND, w którego skład wchodzą doświadczeni i wykształceni trójmiejscy muzycy. Każdy utwór grany jest w 100 na żywo, a pieczołowicie przygotowywane aranżacje niejednokrotnie zaskakują. Zespół grał już dla nas na drugiej edycji balu i sprawdził się znakomicie, rozgrzewając atmosferę na parkiecie i tym razem również nie mogło ich zabraknąć.

 

POKAZ TAŃCA TOWARZYSKIEGO zaprezentują pary sportowe z Tanecznego Klubu Sportowego Creative Dance startujące na turniejach w Polsce i za granicą.

 

Posłuchamy piosenki “JA TEŻ”  – hymnu Fundacji – w wykonaniu  Żanety Promy z zespołu SPARK, na tle teledysk nagrany we wnętrzach Gdańskiego Teatru Szekspirowskiego.  Wokalistka zaśpiewa dla gości balu pierwszy raz ten utwór na żywo.  Artur Gadowski z zespołu IRA będzie jej towarzyszył w nagranym teledysku. Głównym bohaterem nagrania jest Michał Milka, pierwsza osoba z zespołem Downa pracująca w urzędzie Miasta Gdańska, jeden z uczestników pierwszej edycji programu “Down the Road. Zespół w trasie” i od kilku lat ambasador Fundacji JA TEŻ.

 

Bal poprowadzi dla nas po raz trzeci osoba o wielkim sercu i niezwykłej lekkości słowa czyli BEATA SZEWCZYK, dziennikarka Radia Gdańsk, a w przeszłości również Radia Kolor i Radia ZET.

 

MENU podczas wieczoru zadba dla Państwa firma BANGLOB: welcome drink, 2 daniowa kolacja serwowana, bufety zimne i słodkie, gorąca przekąska, napoje bezalkoholowe ciepłe i zimne oraz wino bez limitów. Inne alkohole dodatkowo płatne – możliwość zakupu na miejscu.

 

Wszystkie szczegóły w poniższych linkach:

 

Misją Fundacji Wspierania Rozwoju JA TEŻ są wszelkie działania na rzecz rozwoju, edukacji i integracji społecznej dzieci, młodzieży i osób dorosłych z zaburzeniami rozwoju i funkcjonowania, a w szczególności osób z zespołem Downa. Fundacja powstała dokładnie 6 grudnia 2012 roku w Gdańsku. Obchodzi zatem okrągły jubileusz 10-lecia działalności. Za nimi ogrom pracy, wiele zmagań o lepsze życie dla osób z zespołem Downa oraz niezwykłe osiągnięcia. Przed nimi coraz więcej możliwości i coraz jaśniejsze słońce. „Cieszymy się, że jesteśmy w Gdańsku, gdzie prawdziwie widać morze możliwości”. Od 2017 roku fundacja ma status Organizacji Pożytku Publicznego (OPP). Jest członkiem EDSA (European Down Syndrome Association) oraz DSI (Down Syndrome International).

 

Olivia Centre – tu się rekrutuje

Zmiana charakteru i wykorzystania nowoczesnych biur powoduje, że centra biznesowe mocno konkurują, prześcigając się bądź w obszarze warunków najmu, bądź cen. Olivia obrała swoją autorską drogę, zapewnienia najemcom tego, czego potrzebują najbardziej. Jednym z tych obszarów jest wsparcie rekrutacji.

 

Na początku 2022 roku rynek nieruchomości obiegła informacja, że rezydenci Olivii rekrutują równocześnie blisko 2 tys. pracowników. Wkrótce do takich firm jak Amazon, Nike i Telus, świadcząca usługi dla takich gigantów, jak Facebook, dołączyła firma Capgemini, która ogłosiła budowę swoich struktur na poziomie 800 osób w ciągu najbliższych miesięcy. Tak dynamiczny rozwój firm i idące za tym potrzeby zyskują aktywne wsparcie ze strony Olivii Centre, które rozwijają szereg własnych i wspierają inicjatywy firm doradczych działających w jej budynkach, aby firmy mogły pozyskać kadry, które są im niezbędne do osiągania biznesowych sukcesów.

 

To tutaj pięć lat temu powstał trójmiejski Klub HR, zrzeszający obecnie 200 osób związanych z rekrutacją i rozwojem osobistym pracowników z całego Trójmiasta. Klub stanowi pole wymiany wiedzy, analizy trendów i współpracy z licznymi firmami doradczymi oraz ośrodkami akademickimi. Jest również hubem rekrutacyjnym, który w jednym miejscu udostępnia oferty pracy wielu pracodawców, co ułatwia poszukiwania wszystkim zainteresowanym.

 

– Nasze działania skupiają się na analizie trendów i zmianach sytuacji na rynku – mówi Małgorzata Gwozdz, inicjatorka klubu, a równocześnie dyrektorka działu HR w Olivia Centre. – Klub zapewnia wiele korzyści dla całego trójmiejskiego środowiska HR. Ostatnie lata do naszego środowiska wprowadziły olbrzymie zmiany, szczególnie w modelu pracy, co od działów zarządzania kadrami wymagało bardzo wytężonej pracy i dostosowania organizacji do rewolucji, która łączyła się z przejściem organizacji na pracę zdalną. Nasza współpraca w tym okresie pozwoliła dzielić się doświadczeniami, informować o wdrażanych rozwiązaniach i wzajemnie się uczyć i motywować. W okresie po pandemii przygotowujemy naszych członków na wyzwania związane z pracą hybrydową, bieżącą motywacją pracowników oraz zachętami przyczyniającymi się do ich powrotu do biur.

 

Coworking O4 to organizacja, która nie tylko udostępnia przestrzeń startupom, ale i aktywnie wspiera rozwijające się firmy z całego centrum w zakresie pozyskiwania pracowników. O4 nawiązało współpracę z najważniejszymi uczelniami wyższymi całej aglomeracji, dzięki czemu powstał projekt speed-datingu – tzw. szybkich randek rekrutacyjnych, w czasie których studenci mają okazję zaprezentować się pracodawcom i zdobyć wymarzoną pracę jeszcze przed zakończeniem studiów. Speed-dating w swoim zamyśle miał być głównie wstępem do właściwej rekrutacji, służącym zainteresowaniu sobą obu stron procesu. Jednak, jak pokazują doświadczenia z dotychczasowych 4 edycji, wstępna selekcja kandydatów dokonywana przez zespół O4 powoduje, że blisko połowa kandydatów spełnia oczekiwania rekruterów już na pierwszym etapie, dostając propozycję pełnowymiarowej pracy wkrótce po zakończeniu procesu.

 

Zaangażowanie Coworkingu O4 nie ogranicza się wyłącznie do organizacji spotkań pracodawców ze studentami. Poprzedza je cykl spotkań, w czasie których kandydaci do pracy uczą się autoprezentacji, opracowania CV i umiejętności wyłuskania ze swojego doświadczenia jak najwięcej faktów, które mają szansę wpaść w oko przedstawicieli firm. W ten sposób wielu młodych ludzi staje oko w oko z rekruterem dobrze przygotowanych i z pełną świadomością swojej wartości i kompetencji. Ta praktyka wpływa także na zadowolenie przyszłych pracodawców, przed którymi stają dobrze zmotywowani i przeszkoleni kandydaci do pracy.

 

Współpraca ze szkołami przybiera również inne formy. O4 ma w swoim doświadczeniu, chociażby akceleratory karier, w czasie których młodzi ludzie pod okiem doświadczonych mentorów z przodujących światowych korporacji i innowacyjnych start-upów przez pół roku pracują nad własnymi projektami. Po zakończeniu akceleracji zespoły prezentują swoje projekty przed profesjonalnym jury, oceniającym je pod względem innowacji, szans powodzenia, jak również umiejętności zespołowej prezentacji swoich pomysłów przed audytorium liczącym blisko 200 osób.

 

Olivia wspiera ponadto sieć firm doradczych i szkoleniowych, które na jej terenie działają od lat. Jedną z najprężniej działających jednostek jest szkoląca programistów InfoShare Academy oraz konferencja InfoShare, które od lat mogą liczyć ze wsparcia finansowego i organizacyjnego swoich projektów. Na terenie Olivii działa również Gdańska Fundacja Kształcenia Menedżerów oraz Centrum Rozwoju Talentów. Ta pierwsza pomaga rozwijać kadry menedżerskie korporacji, będąc jednym z liderów kursów MBA (Master of Business Administration) w Polsce północnej. Centrum Rozwoju Talentów organizuje kursy dla młodzieży i dorosłych z zakresu przygotowania do rekrutacji i wejścia na rynek pracy. W ubiegłym roku zorganizowało 241 wariantów warsztatów, w których wzięło udział łącznie ponad 4 tys. osób (978 dorosłych i 3099 młodzieży)

 

Z badań przeprowadzonych wśród pracowników wszystkich firm znajdujących się w Olivii wynika, że jest jeszcze coś, co oni sami cenią, a co dla nich jest sporym magnesem motywującym do przyjścia do pracy. Jest to komfort pracy i społeczność, której czują się częścią. Liczne wydarzenia, jak lato na patio z muzyką na żywo, cateringiem i eventami towarzyszącymi czy też całoroczne projekty, jak Olivia Yacht Club, klub fotografii, sekcje piłki nożnej i siatkówki, górskiej jazdy rowerem, biegów przełajowych czy możliwość trenowania jogi w ogrodzie botanicznym Olivia Garden nie są dostępne w żadnym innym centrum biurowym w Polsce.

 

– Z przeprowadzonych przez nas badań wynika, że zarówno pracownicy, jak i pracodawcy bardzo sobie cenią inicjowane przez nas projekty, które z jednej strony integrują i wpływają na satysfakcję z pracy, a z drugiej odciążają samych pracodawców z potrzeby ich organizacji we własnym zakresie. – mówi Bogusław Wieczorek, pełnomocnik zarządu Olivia Centre. Co więcej, wyniki badań pokazują również, że znaczna część osób zmieniających pracę szuka jej wśród innych firm Olivii, właśnie z tego względu, że nie chcą pozbawiać się wielu codziennych udogodnień. To dla nas wielka satysfakcja i potwierdzenie, że obrany przez nas kierunek działań sprzyja rozwojowi i sukcesowi najemców.