Kategoria: Jestem rezydentem

Olivia Festival w klimacie lat 90-tych już 14 września!

Posted on by Katarzyna Halicka

Zapraszamy 14 września na Olivia Festival’23 w stylu lat 90-tych. Bawimy się razem ju po raz trzeci, ale pierwszy raz kończymy lato w rytmie disco na patio Olivii! Będzie fantastyczna pogoda, będzie coś na ząb, będą zabawy „z tamtych lat”, będzie chill zone w dobrym klimacie i będzie doskonały beat w Strefie Disco. Przewidujemy też konkursy, niespodzianki, nagrody i taneczne szaleństwo. Jako że w głosowaniu Rezydentów na muzykę z lat 90-tych, która ma Wam towarzyszyć podczas Olivia Festival wygrał POP & DISCO, nie zabraknie hitów Backstreet Boys, Madonny, Michaela Jackson, Shakiry, Scootera, Spice Girls i Britney Spears…  Największe z nich w Strefie Disco zagrają dla Was:

 

  • DJ Szpula, który rządzi w klubach Sopotu i w gdańskiej 100czni!
  • DJ Kriss Van Klocek, który rozkręca imprezy na półwyspie i potrafi rozbujać i nawet kibiców rugby, tylko jego Rugby Klub Lechia Gdańsk zaprasza na imprezy stadionowe, by każdy mógł potupać nóżką.

Odsapniecie po tańcach, szaleństwach i swawolach w Strefie Chill. W Strefie Food staną ukochane przez Was foodtrucki. Będzie też prosecco van. W Strefie Fun nasi goście z atrakcjami i zabawami, a wśród nich Just Join IT, Santander, Nowy Styl, Starbucks czy CityFit. Aha, będzie też fotobudka. I nie tylko!

 

Oto nasz plan działań:

  • 17:00 startujemy
  • 17:00-19:00 imprezę rozkręca DJ Kriss van Klocek
  • 17:00 – 22:00 gry i zabawy w strefie Fun, pizza i inne przysmaki w strefie Food, pełen relaks w strefie Chill 
  • 18:00 – bingo 90′ 
  • 18:45 – mega pokaz disco dance, musisz wziąć w tym udział!
  • 19:00 – szaleje DJ Szpula
  • 19:00-22:00 disco na patio!

 

Daj nam znać, że będziesz!

 

 

Zapraszamy! 

 

 

Superdzieciaki w Olivii!

Posted on by Katarzyna Halicka

Odwiedziły nas superdzieciaki! Takie, którym chce się robić więcej i które mają wielkie serca. Dzieci, które sprzedawały lemoniadę, własnoręcznie robioną biżuterię, wyprowadzały psy, by trochę zarobić na wakacje, albo by pomóc zwierzakom w schronisku… Ich kreatywność, pomysłowość i serca zostały dostrzeżone i docenione. Grzegorz Neumann z Komendy Miejskiej Policji w Gdańsku zorganizował im megadzień. Mogliśmy też i my w tym dniu uczestniczyć i sprawić, że był to jeden z najlepszych wakacyjnych dni, przynajmniej mamy taką nadzieję.

 

Była pizza i lemoniada na 32 piętrze Olivii Star, były warsztaty z przedsiębiorczości oraz tworzenia biznesplanu, były upominki i były też – tym razem dla nas i naszych Rezydentów – fantastyczne prezenty od dzieciaków: pyszna lemoniada i przepiękne bransoletki, dzieło dziesięcioletniej Julii.

 

Dziękujemy i bardzo się cieszymy, że mogliśmy włączyć się w tę akcję. Jesteśmy pełni podziwu dla Zuzi, Wiki, Kacpra, Julii i wolontariuszy działających w ramach Forum Młodzieży – AKTYWNI.

#RazemMozemyWiecej, razem z: Hotelem Admirał, Żeglugą Gdańską, Forum Gdańsk, City Fit, firmą Speednet i Grupą Zdunek, które nie tylko pomogły w zorganizowaniu warsztatów, ale też przygotowały nagrody i kolejne wakacyjne atrakcje dla dzieci. Dodatkowo przekazano też karmę do schroniska dla zwierząt Promyk!

 

Zdjęcia dzięki uprzejmości Trojmiasto.pl, fot. Jacek Koślicki/Trojmiasto.pl. Dziękujemy! 

 

Tu przeczytasz więcej

Kodeks Postępowania Olivii Centre

Posted on by Katarzyna Halicka

Olivia Centre jest zaangażowana w przestrzeganie najwyższych standardów w zakresie odpowiedzialności społecznej i środowiskowej, w szczególności standardów zbieżnych z Celami Zrównoważonego Rozwoju ONZ oraz uniwersalnymi zasadami United Nations Global Compact.

Nasz Kodeks Postępowania został przygotowany nie tylko dla wskazania oraz podkreślenia wyznawanych przez nas wartości lecz również po to, by stanowić wyraźną wskazówkę dla wszystkich współpracujących i chcących z nami współpracować podmiotów. To zbiór zasad, które są odzwierciedleniem stosowanych przez nas praktyk, a które skupione są na czterech głównych obszarach, reprezentujących oczekiwania ogólne, biznesowe, społeczne oraz środowiskowe.

Jako świadoma organizacja oczekujemy od wszystkich współpracujących przestrzegania co najmniej takich zasad, jak te zawarte w poniższym dokumencie. Przy wyborze partnerów biznesowych kierujemy się między innymi tym, czy określone w naszym Kodeksie wartości są przez nich podzielane, wdrożone i przestrzegane, zastrzegając sobie prawo do weryfikacji powyższego.

Kodeks Postępowania Olivii Centre jest skierowany do naszych pracowników i współpracowników oraz wszystkich podmiotów, które są lub będą powiązanie z Olivią Centre stosunkiem prawnym lub faktycznym; do Rezydentów, wykonawców, kontrahentów, klientów, dostawców, usługodawców czy kapitałodawców.

Ilekroć w Kodeks Postępowania mówimy o przepisach prawa, rozumiemy przez to przepisy aktualnie obowiązujące na terytorium Rzeczypospolitej Polskiej, kraju prowadzenia działalności Olivii Centre.

Poznaj Kodeks Postępowania Olivii Centre.

Kodeks Postępowania
Code of Conduct

Kąpiele leśne w biurowcu

Posted on by Bogusław Wieczorek

Inspirując się filozofią kąpieli leśnych, Design Anatomy – zespół projektowy Olivii Centre – stworzył lobby, które jest więcej, niż przedsionkiem prowadzącym do części biurowej. To miejsce, które łączy świadome projektowanie z dbałością o zdrowie psychiczne i fizyczne użytkowników.

 

My, Polacy, mamy kąpiele leśne w DNA. Wszyscy znamy rodzinne wycieczki do lasu, zbieranie grzybów, jagód, czy choćby harcerskie biwaki i obozy. – zauważa Karolina Bernisz-Grabska, architektka wnętrz, autorka projektu lobby Olivia Prime B. Japończycy praktykę przebywania w lesie, uważnego odczuwania tej przestrzeni i czerpania z niej wszystkimi zmysłami nazwali Shinrin-Yoku. To może brzmieć egzotycznie, ale w gruncie rzeczy chodzi o to samo – dodaje projektantka.

Wszystko, od oświetlenia, aż po wybór roślin i materiałów, zostało zaplanowane tak, by wywołać u odbiorcy odczucie bycia w lesie. Zastosowanie naturalnych materiałów, takich jak drewno, kamień, a także obecność żywych roślin, wprowadza elementy natury do biurowego środowiska. Zielone ściany,  porośnięte roślinami, żyją i oddychają, tworząc naturalny ekosystem w sercu budynku. Zaprojektowane tak, aby oczyszczać powietrze i zwiększać poziom wilgotności, mają korzystny wpływ na zdrowie pracowników.

 

Natura do biura

Wyobrażając sobie budynek biurowy, większość z nas zwykle myśli o strukturach stalowo-szklanych, pełnych zimnej nowoczesności i surowych, minimalistycznych przestrzeni. Olivia Prime odbiega od tego stereotypu. Prócz przestrzeni biurowych, których wnętrza najczęściej są projektowane w odpowiedzi na konkretne potrzeby i styl organizacji, przed zespołem projektowym stoi wyzwanie stworzenia przyjaznych i funkcjonalnych przestrzeni wspólnych. Należy do nich lobby – wizytówka miejsca, symboliczna granica między ulicą, a budynkiem. Jego zadaniem jest oddać charakter wnętrza, powitać odwiedzających i sprawić, by poczuli się jak u siebie.

Podczas pracy nad każdym kolejnym holem, wspólnie z zespołem Design Anatomy przeprowadzamy konsultacje z rezydentami. Z przeprowadzanych badań wynika, że ludzie po prostu chcą czuć się miło i swobodnie. Chcą być otoczeni przez naturalne materiały i światło. Choć pytamy już od dobrych kilku lat właśnie ta potrzeba wydaje się najważniejsza. – opowiada autorka projektu lobby Olivia Prime B.

 

Nauka potwierdza korzyści płynące z projektowania zorientowanego na doświadczanie natury. Badania pokazują, że spędzanie czasu wśród zieleni, nawet jeśli jest ona zaaranżowana przez człowieka, może obniżać ciśnienie krwi, zwiększać skupienie i poprawiać nastrój. Pracownicy, którzy spędzają czas w takim środowisku, wykazują wyższą produktywność, kreatywność i zadowolenie z pracy. Olivia Centre nie jest jedynie zbiorem biur, ale społecznością ludzi, którzy szukają bardziej holistycznego podejścia do pracy. Zgodnie z filozofią Shinrin-Yoku, lobby jest przestrzenią, w której natura i człowiek mogą współistnieć w harmonii, przynosząc korzyści zarówno dla indywidualnego dobrobytu, jak i dla całej organizacji.

 

Uczestnicy kąpieli leśnych często obserwują, że będąc w naturalnym środowisku, gdzie czują się bezpieczni i spokojni, patrzą na siebie z większą uważnością. Taki proces koregulacji emocjonalnej jest tym bardziej istotny w świecie pracy. Gdy sama przestrzeń koi nasz autonomiczny układ nerwowy, stajemy się bardziej otwarci na kontakt z innymi ludźmi, co przekłada się na jakość współpracy. – komentuje Aleksandra Biernacka, przewodniczka kąpieli leśnych.

Naturalnie w każdym szczególe

Spokojne kolory natury, subtelne, przyjazne dla oczu światło i materiały, miękkie obicia foteli i opływowe kształty sprawiają, że lobby Olivii Prime B daje wrażenie spokoju i równowagi. Wzrok miękko przepływa przez wnętrze dzięki subtelnym liniom mebli i łagodnym formom łączącym sufit z podłogą. Nawiązania do natury można dostrzec w każdym szczególe: front recepcji wykonany jest z materiału imitującego marszczenia powstające na powierzchni wody przy silnym wietrze. Mimo wysokiego sklepienia, jest tu cicho i przytulnie: akustyczne panele na suficie oraz rośliny pomagają w absorpcji dźwięków, tworząc spokojną atmosferę.

Praca nad projektem wnętrza wymagała od architektów nie tylko pasji i talentu, ale także cierpliwości. Wiele tygodni szukaliśmy lamp, które uzupełnią i podkreślą charakter wnętrza. Po długich poszukiwaniach zdecydowaliśmy się sami je zaprojektować, a ich wykonaniem zajął się zaprzyjaźniony rzemieślnik. – wspomina pracę nad projektem Karolina Bernisz-Grabska. Tu nie ma przypadkowych elementów: siedziska mają optymalną wielkość, nie są za niskie, ani za wysokie, idealne, by siedzieć w nich długo i wygodnie. Największym komplementem jest dla mnie, jak widzę, że ludzie chętnie przebywają w zaprojektowanych przeze mnie przestrzeniach. Tak też jest w przypadku lobby Olivii Prime B.  – dodaje architektka.

Przestrzenie urządzone z naturalnych materiałów – pozyskanych w sposób zrównoważony – i wypełnione żywymi roślinami nie tylko wyglądają atrakcyjnie, ale mogą również przyczynić się do poprawy samopoczucia i produktywności pracowników. Kontakt z naturą, nawet w postaci roślin w biurze, może pomóc w redukcji stresu i poprawie koncentracji. Tworzenie takiego środowiska jest ważnym elementem polityki promującej zdrowie i dobrostan pracowników. – dodaje Agata Kwapisiewicz, ESG Officer Olivii Centre.

Hol Olivia Prime B to dowód na to, że zasady Shinrin-Yoku mogą być z powodzeniem wdrożone do przestrzeni biurowych. Tworząc środowisko promujące spokój, skupienie i poczucie łączności z naturą, architektura może przyczynić się do poprawy jakości życia w miejscu pracy. Ta unikalna przestrzeń dowodzi, że biura mogą być czymś więcej niż tylko miejscem pracy – mogą być miejscem, które wspiera nasze dobre samopoczucie i zdrowie.

Wyzwania, innowacje i zaangażowanie w zrównoważony rozwój

Posted on by Bogusław Wieczorek

2022 to nie był zwykły rok. Począwszy od rosyjskiej napaści na Ukrainę, trwającej pandemii, przez globalne spowolnienie gospodarcze, po zerwane łańcuchy dostaw i zmiany klimatyczne – biznes musiał dostosować się do nowych realiów. Wśród nich Olivia Centre, centrum biznesowe zarządzane przez Grupę Tonsa, podsumowało swoje działania ESG, kolejny raz publikując roczny raport.

 

Odpowiedzialne budownictwo: Przyjęcie certyfikacji WELL i BREEAM

Olivia Centre to jedno z niewielu miejsc na świecie, posiadające certyfikację WELL i BREEAM, świadczące o najwyższych standardach jakościowych i środowiskowych. Ale to nie wszystko – w 2022 roku, budynki Olivia Centre odnowiły swoje certyfikaty WELL, osiągając pełną pulę 25/25 punktów. Ponadto, Olivia Star zdobyła również certyfikat końcowy BREEAM w fazie powykonawczej, uwzględniającej aranżacje powierzchni najmu (Fully Fitted) z oceną Excellent.

Olivia Centre nie ogranicza się tylko do spełniania wymagań certyfikacji. Dzięki licznym modernizacjom i odpowiedzialnym decyzjom operacyjnym, centrum zdołało w ubiegłym roku zmniejszyć zużycie wody o 33% i intensywność emisji gazów cieplarnianych o 21%.

 

Każde trafienie to punkt dla planety – cyrkularna gospodarka papierem

Olivia Centre jest pierwszym w Polsce centrum biznesowym, które wdrożyło Tork PaperCircle – innowacyjną usługę recyklingu zużytych papierowych ręczników. Tork PaperCircle to pierwszy na świecie projekt, w ramach którego utylizowane ręczniki papierowe ponownie trafiają do użytku. Przez 8 miesięcy w Olivii Centre zużyto ponad 7 ton papierowych ręczników… i wszystkie odzyskano! Dzięki wdrożeniu programu centrum zmniejszyło emisję dwutlenku węgla o 3 040 kg! Ta niebotyczna ilość CO2 jest równoznaczna z ilością, którą w ciągu roku pochłania około 140 dojrzałych drzew.

 

Stabilny biznes, zaangażowana społeczność

Olivia Centre aktywnie wspiera rozwój lokalnej społeczności. Centrum organizuje inicjatywy, takie jak „Oliwski Budżet Sąsiedzki”, umożliwiając mieszkańcom zgłaszanie pomysłów na projekty społeczne i infrastrukturalne, które mogą poprawić jakość życia w dzielnicy Oliwa. Olivia Centre pokrywa koszty realizacji wybranych projektów, tworząc zaufanie i budując relacje z lokalną społecznością.

Centrum biznesowe szybko zareagowało na rosyjski atak na Ukrainę, organizując pomoc dla poszkodowanych sąsiadów. Wspierane przez zespół Olivia Centre, władze miasta udostępniły lokal na sklep bezkosztowy Take&Go, jeden z trzech miejskich punktów dystrybucji darów dla Ukraińców.

 

Co dalej?

Olivia Centre planuje utrzymanie swojego statusu jako przestrzeni komfortowej do pracy, odpoczynku, kultury i zaangażowania społecznego. Centrum ma na celu ograniczenie globalnego ocieplenia do 1,5°C, wprowadzając kolejne działania mające na celu nie tylko ochronę środowiska, ale też zdrowie, bezpieczeństwo i komfort ludzi – również przyszłych pokoleń. Stawiamy sobie wysokie wymagania i będziemy dążyć do osiągnięcia neutralności klimatycznej do końca roku 2045. – mówi Agata Kwapisiewicz, ESG Officer w Olivii Centre.

 

Metodologia raportowania

Chociaż Olivia Centre nie jest zobligowane do publikacji raportu ESG, zdecydowało się na to, mając na celu otwartą komunikację z interesariuszami i wskazanie aspektów związanych z dbałością o otoczenie. Raport ESG za 2022 rok został opracowany według międzynarodowych standardów GRI (Global Reporting Initiative), a także nawiązując do Celów Zrównoważonego Rozwoju (SDG – Sustainable Development Goals).

Gdańskie centrum biznesowe jest świetnym przykładem na to, jak działania ESG mogą być wprowadzane w praktyce w budynkach biznesowych. Dzięki swojemu zaangażowaniu w zrównoważony rozwój, zarówno w wymiarze środowiskowym, jak i społecznym, Olivia Centre przyczynia się do tworzenia przyszłości, która jest bardziej odpowiedzialna, odporna i zrównoważona.

IV edycja Oliwskiego Budżetu Sąsiedzkiego. Zgłoś projekt!

Posted on by Bogusław Wieczorek

Olivia Centre, jedno z najdynamiczniej rozwijających się centrów biurowych w Europie, od lat nie tylko rozwija biznes, ale też aktywnie angażuje się w życie lokalnej społeczności. Przykładem jest realizowany od czterech lat „Oliwski Budżet Sąsiedzki”. Ta inicjatywa, będąca wyrazem społecznej odpowiedzialności biznesu, umożliwia mieszkańcom Oliwy wpływanie na rozwój swojego otoczenia. 

 

Oliwski Budżet Sąsiedzki – jak to działa?

Oliwski Budżet Sąsiedzki to program, który pozwala mieszkańcom Oliwy na zgłaszanie swoich pomysłów na projekty społeczne i infrastrukturalne, które mogą przyczynić się do poprawy jakości życia w dzielnicy. Olivia Centre, jako organizator inicjatywy, udostępnia fundusze, które pokrywają koszty realizacji wybranych projektów, zgłoszonych przez mieszkańców. Budżet został powołany z inicjatywy Olivia Centre, a finansowo uczestniczy w nim również jeden z gdańskich radnych, lokalny animator kultury Andrzej Stelmasiewicz. Wszystkie dotychczasowe edycje budżetu sąsiedzkiego pozwoliły dofinansować projekty o łącznej wartości blisko 70 tysięcy złotych. Wyboru dokonuje jury składające się z lokalnych działaczy, animatorów kultury, przedstawicieli instytucji i sponsorów.

 

Olivia Centre: społeczność na pierwszym miejscu

Olivia Centre mocno angażuje się w budowanie społeczności rezydentów, jak i wspieranie społeczności dzielnicy Oliwa. Celem Oliwskiego Budżetu Sąsiedzkiego jest nie tylko poprawa infrastruktury czy organizacja wydarzeń społecznych, ale również budowanie poczucia wspólnoty i zaangażowania obywatelskiego. Poprzez wspieranie inicjatyw lokalnych, Olivia Centre buduje zaufanie i dobre relacje z mieszkańcami Oliwy, jednocześnie promując wartości, które są istotne dla społeczności biznesowej w centrum, takie jak innowacyjność, odpowiedzialność i zaangażowanie.

 

Jak zgłosić projekt?

Pula środków przeznaczonych na finansowane projektów wyniesie 18 tysięcy złotych. O finansowanie mogą ubiegać się zarówno projekty miękkie (organizacja spotkań, kursów czy warsztatów), jak również infrastrukturalne, które na trwałe wpiszą się w charakter oliwskiej przestrzeni. Nabór wniosków w tegorocznej edycji trwa do dnia 7 września 2023 roku i odbywa się za pomocą formularza na stronie: www.oliviacentre.com/o-nas/formularz-budzet/.

 

Zrealizowane projekty

Przez cztery lata działania Oliwskiego Budżetu Sąsiedzkiego, zrealizowano wiele różnorodnych projektów. Wśród nich znalazły się zarówno te związane z infrastrukturą lokalną, jak np. rozbudowa Oliwskiej Stacji Rekreacji na terenie pobliskiej Szkoły Podstawowej nr 35, jak i inicjatywy społeczne, w tym warsztaty dla dzieci czy projekty kulturalne. W minionej edycji zwyciężyły projekty: „Sąsiadowanie w Bramie”, „Sportowy Gaj” i warsztaty tworzenia kukiełek.

Pierwszy z nich polegał na organizacji integracyjnych spotkań w okresie jesienno-zimowym, zapewniających atrakcję dla najmłodszych mieszkańców dzielnicy, seniorów, jak i gości z Ukrainy, którzy osiedli w Oliwie. Dzięki realizacji projektu „Sportowy Gaj” postawiono kolejne, ogólnodostępne przyrządy do ćwiczeń fizycznych na terenie Szkoły Podstawowej nr 35, przeznaczone zarówno dla uczniów szkoły (w czasie lekcji), jak i pozostałych mieszkańców Oliwy w godzinach pozalekcyjnych. Trzecim projektem, który uzyskał dofinansowanie były warsztaty lalkarskie, zrealizowane w Oliwskiej Bibliotece, Szkole Podstawowej nr 35 i I Społecznej Szkole Podstawowej.

Praca nad warsztatami na każdym etapie: począwszy od pracy nad pomysłem i przygotowania materiałów, aż po współpracę z uczestnikami, sprawiła mi ogromną satysfakcję. Zajęcia rękodzielnicze wspaniale wpływają na rozwój i dobre samopoczucie, zarówno dużych, jak i małych. Cieszę się, że dzięki środkom z Oliwskiego Budżetu Sąsiedzkiego mogłam zrealizować ten projekt. –  mówi autorka wniosku i animatorka warsztatów Małgorzata Martusewicz.

 

Olivia Centre, poprzez organizację Oliwskiego Budżetu Sąsiedzkiego pokazuje, że centrum biznesowe to także odpowiedzialność za otoczenie i życie lokalnej społeczności. Mieszkańcy Oliwy to często nasi Rezydenci i osoby korzystające z oferty kulturalnej czy gastronomicznej Olivii – od najmłodszych uczestników warsztatów Lego, po seniorów, widzów spektakli teatralnych wystawianych na 34. Piętrze. Jestem przekonany, że ta synergia nie tylko przyczynia się do rozwoju Oliwy, ale również tworzy atmosferę, w której mieszkańcy czują się ważni i doceniani mogąc realizować swoje obywatelskie zamierzenia przy zapewnionym przez nas budżecie” – podsumowuje Bogusław Wieczorek z Olivia Centre, będący także członkiem Rady ds. Wolontariatu przy Prezydent Gdańska.

Chrońmy Bałtyk!

Posted on by Katarzyna Halicka

Bałtyk nie tylko stanowi element naszej tożsamości. Jest dobrem, o które powinniśmy wyjątkowo dbać. Jak nam się to udaje? Nieszczególnie… To morze wrażliwe. M.in. dlatego, że cechuje je niskie zasolenie i utrudniony dostęp do wód oceanicznych. Ale nie uwarunkowania geograficzne Morza Bałtyckiego przysparzają mu trudności. Prawda jest taka, że największym problemem Bałtyku jest… człowiek.

 

To my przyczyniliśmy się do tego, że jako największe zagrożenia Morza Bałtyckiego wymienia się:

  • rosnącą powierzchnię martwych stref,
  • brak efektywnie zarządzanych morskich obszarów chronionych,
  • sieci widmo,
  • negatywne konsekwencje braku zrównoważonego rybołówstwa dla morskiej przyrody.

Dziś Bałtyk jest jednym z najbardziej zanieczyszczonych mórz na świecie. To zbiornik poddawany olbrzymiej eutrofizacji, czyli użyźnieniu. Morze pod dużym naciskiem zmian klimatycznych; a wreszcie morze, które, choć nie umiera, potrzebuje naszej opieki i aktywnych działań, by pozostać najbliżej znanej nam formy.

 

W 2021 roku HELCOM (Komisja Helsińska – Komisja Ochrony Środowiska Morskiego Bałtyku) przyjął zaktualizowany Bałtycki Plan Działań (BSAP).  Dotyczy on m.in. różnorodności biologicznej, eutrofizacji, substancji niebezpiecznych, zmian klimatu, zaśmiecania morza, żeglugi czy rybołówstwa. Zawiera około 200 konkretnych działań, których podjęcie ma służyć ochronie Bałtyku. Wszystkie mają zostać wdrożone najpóźniej do 2030 roku.

 

Losy Bałtyku zależą i od nas samych. Nasze codzienne decyzje (te wakacyjne też) i prowadzony przez nas styl życia mają wpływ na wrażliwy ekosystem morski. Sprawmy, by nasze morze było wciąż tak piękne, jak widzicie je na wystawie w Olivii Star. Co możemy robić, by poprawiać kondycję Bałtyku? Bądźmy świadomi, odpowiedzialni i bardziej eko.

 

Produkujmy mniej śmieci:

  • ograniczmy  użycie plastiku (a najlepiej z niego zrezygnujmy); plastik jest jednym z najuciążliwszych problemów Bałtyku (i nie tylko);
  • podejmujmy świadome decyzje zakupowe – kupujmy tylko tyle, ile potrzebujemy;
  • starannie segregujmy śmieci;
  • starajmy się dawać odpadom drugie życie.

 

Ograniczmy codzienne zużycie wody:

  • nie odkręcajmy wody w pełni, gdy nie jest to konieczne;
  • zakręcajmy wodę w chwilach (nawet krótkich), gdy nie jest ona wykorzystywana;
  • bierzmy prysznic zamiast kąpieli w wannie;
  • korzystajmy z deszczówki (np. do podlewania kwiatów);
  • uruchamiajmy zmywarkę dopiero po jej zapełnieniu i korzystajmy z programów „eco”.

 

Dbajmy o nasz ekosystem:

  • sprawdzajmy, skąd pochodzi nasza ryba i czy nie jest zagrożona wyginięciem – niektóre ryby dostępne w sklepach są objęte ochroną i mogą pochodzić z nielegalnego połowu;
  • zwracajmy uwagę na składy ubrań i wybierajmy te, które są wykonane z naturalnych tkanin;
  • włączmy się w sprzątanie lasów, plaż, rzek i jezior;
  • sadźmy drzewa.

 

Zmniejszmy emisję gazów cieplarnianych do atmosfery:

  • zamiast samochodu częściej wybierajmy przejażdżkę rowerem lub transport publiczny;
  • wybierajmy produkty o klasie energooszczędności A;
  • wyłączajmy nieużywane urządzenia elektroniczne;
  • racjonalnie korzystajmy z ogrzewania i chłodzenia.

 

Więcej:

baltyk.onet.pl

wwf.pl/morza-i-oceany

Drugi raport ESG Olivii Centre!

Posted on by Katarzyna Halicka

Kolejny raz opublikowaliśmy raport ESG (ang. Environmental, Social and Corporate Governance). Jeśli jeszcze go nie widziałeś, polecamy!

Rok 2022 był pełen wydarzeń, które wpłynęły na codzienne funkcjonowanie wielu obszarów biznesu. Rosyjska napaść na Ukrainę, trwające konsekwencje pandemii, spowolnienie gospodarcze na świecie i postępujące zmiany klimatyczne spowodowały konieczność odpowiedzialnego dostosowania biznesu do przemian, przy uwzględnieniu ram prawnych i wymagań rynku. Raport ESG Grupy Tonsa – właściciela Olivii Centre – jest podsumowaniem działań z zakresu zrównoważonego rozwoju oraz wypełniania zobowiązań wobec społeczności i środowiska w 2022 roku.  

 

 

 

Odpowiedzialne budownictwo  

W marcu 2022 roku budynki Olivia Centre odnowiły certyfikaty WELL Health-Safety Rating z największą możliwą do zdobycia liczbą punktów. Jest to powtórzenie osiągnięcia z roku poprzedniego, kiedy Olivia osiągnęła taki wynik jako pierwsza inwestycja na świecie. Certyfikacja WELL HSR to oparta na danych, niezależnie weryfikowana przez jednostkę certyfikującą ocena budynków, skupiająca się na analizie zasad operacyjnych, standardów użytkowania i konserwacji. Dodatkowo, w 2022 roku Olivia Star otrzymała certyfikat końcowy BREEAM w fazie powykonawczej, uwzględniającej aranżacje powierzchni najmu (Fully Fitted) z oceną Excellent.  

 

Zdajemy sobie sprawę, że nasze działania wpływają na środowisko, w którym funkcjonujemy, dlatego bierzemy za nie odpowiedzialność na każdym etapie inwestycji. Wszystkie nasze budynki są projektowane i budowane według najwyższych standardów jakościowych i środowiskowych, co potwierdzają ich wysokie noty w wielokryterialnej certyfikacji budynkowej. Stawiamy sobie jednak wyższe wymagania. Dzięki licznym modernizacjom i odpowiedzialnym decyzjom operacyjnym optymalizujemy nasz wpływ na środowisko i ludzi. W ubiegłym roku zmniejszyliśmy zużycie wody aż o 33% w porównaniu z rokiem bazowym, a intensywność emisji gazów cieplarnianych w zakresie 1. i 2. spadła aż o 21%.  Dodatkowo, wdrożenie programu Tork Paper Circle pozwoliło nam na relatywne zmniejszenie emisji w zakresie 3. o 3 040 kg CO2. – mówi Agata Kwapisiewicz, ESG Officer w Olivii Centre.  

  

Stabilny biznes, zaangażowana społeczność  

Olivia Centre pomaga rozwijać lokalny biznes i gospodarkę, przyciągając kolejne inwestycje w regionie oraz umożliwiając tworzenie nowych miejsc pracy. Centrum także aktywnie wspiera działania lokalnej społeczności, związanej z dzielnicą Oliwa, między innymi poprzez wspomaganie prac modernizacyjnych na terenie dzielnicy, organizowanie aktywności dla dzieci i seniorów czy udzielanie wsparcia okolicznym szkołom.  

 

Pomimo wielu wyzwań, rok 2022 zakończył się dla Olivii rekordowymi wynikami w zakresie wynajmu powierzchni biurowej (92% wynajętej powierzchni najmu na koniec 2022 roku) i przyciągnęliśmy Rezydentów reprezentujących nowe, nieobecne dotychczas u nas branże.  

 

Szczególnym wyrazem zaangażowania społeczności skupionej wokół centrum biznesowego były działania, które nastąpiły już w kilka godzin po rosyjskim ataku na Ukrainę. Rezydenci Olivia Centre, przy pełnym wsparciu i zaangażowaniu zespołu centrum, byli gotowi nieść pomoc poszkodowanym sąsiadom. Olivia włączyła się także w systemową pomoc, udostępniając parterowy lokal na „sklep bezkosztowy” Take&Go, prowadzony przez Up Foundation na zlecenie Miasta Gdańska. Był to jeden z trzech miejskich punktów dystrybucji darów gromadzonych przez samorząd i podległe mu instytucje.   

 

Prócz oficjalnych działań podejmowanych organizacyjnie, wiele osób miało potrzebę realizacji dodatkowych, osobistych inicjatyw w zakresie niesienia pomocy. O szczegółach tych działań także traktuje raport ESG za rok 2022.   

 

Spontaniczna, ale skuteczna aktywność społeczności związanej z Olivią Centre po raz kolejny uświadomiła nam, jak ważne są działania budujące poczucie przynależności i sprawczości. – dodaje Maciej Olszewski, na co dzień koordynujący inicjatywy społeczności Olivii.  

 

Co dalej ?

Sprawozdanie przygotowane przez Olivię Centre zawiera podsumowanie wszystkiego, co najistotniejsze z punktu widzenia inwestycji odpowiedzialnych środowiskowo i społecznie. To kompendium wiedzy o działalności centrum w 2022 roku, a także zobowiązanie nas do osiągania dalszych postępów w zakresie zrównoważonego rozwoju.  

 

Naszym priorytetem na następne lata jest utrzymanie statusu Olivii Centre jako komfortowej przestrzeni pracy oraz centrum biznesu, odpoczynku, kultury i zaangażowania społecznego. W szczególności odnosi się to do odpowiedzialności za dotychczasowe realizacje oraz stawianie sobie coraz wyższych wymagań w obszarze planowanych inwestycji, także przez odpowiadanie na potrzeby poszczególnych interesariuszy i szerokie partnerstwa z instytucjami naukowymi wszystkich szczebli, społecznością lokalną i instytucjami otoczenia biznesu – podsumowuje Bogusław Wieczorek, pełnomocnik Zarządu ds. Public Relations.   

 

Nieustannie zamierzamy wprowadzać działania mające na celu zdrowie, bezpieczeństwo i komfort ludzi. Chcemy także pozostać na dobrej drodze do ograniczenia globalnego ocieplenia do 1,5°C. W ubiegłym roku rozpoczęliśmy cykliczną analizę portfela nieruchomości wykorzystując narzędzie CRREM (Carbon Risk Real Estate Monitor), która – wraz z przeprowadzoną analizą ryzyk klimatycznych zgodnie z wytycznymi TCFD (Task Force on Climate-Related Financial Disclosures) – pozwoliła nam na wypracowanie optymalnej ścieżki dekarbonizacyjnej. Dzięki niej wyznaczyliśmy sobie kolejne cele klimatyczne, które zaprezentowaliśmy w raporcie. – dodaje Agata Kwapisiewicz.  

  

Metodologia  

Opracowaliśmy nasz Raport ESG pomimo faktu, że nie jesteśmy do tego zobligowani. U podstaw tej decyzji leży przede wszystkim chęć prowadzenia otwartej komunikacji z naszymi interesariuszami oraz wskazania istotnych aspektów związanych z dbałością o otoczenie, na które niewątpliwie mamy ogromny wpływ. Jesteśmy także świadomi tego, że zmiany legislacyjne, w tym dyrektywa CSRD, już niedługo znacząco wpłynie na oczekiwania naszych Interesariuszy. Dlatego już teraz dostarczamy im informacji, których niedługo będą potrzebować, a zastosowanie najpopularniejszych międzynarodowych standardów raportowania GRI (Global Reporting Initiative) pozwoli im na łatwe odnalezienie wymaganych danych i porównanie ich z rynkiem. Ponadto, z uwagi na nasze członkostwo w UNGC, raport nawiązuje do Celów Zrównoważonego Rozwoju (SDG – Sustainable Development Goals). – podsumowuje Agata Kwapisiewicz.  

 

Raport pl

Raport en 

  

 

 

Rodzinny piknik w Olivii

Posted on by Bogusław Wieczorek

Dnia 3 czerwca 2023 roku, w ramach obchodów Dnia Dziecka oraz święta dzielnicy „VIVA Oliwa”, na terenie centrum biznesowego Olivia Centre w Gdańsku, odbył się EkoPiknik. 

 

EkoPiknik był skierowany do różnorodnej grupy odbiorców, w której skład weszli rezydenci Olivia Centre, pracownicy firm mających siedziby w tym centrum biznesowym oraz ich rodziny. Wydarzenie przyciągnęło także uczniów, rodziców oraz grono pedagogiczne Szkoły Podstawowej nr 35 z Oddziałami Sportowymi w Gdańsku Oliwie, jak również mieszkańców i gości odwiedzających Oliwę.

 

Głównym celem realizacji wydarzenia była promocja zasad zrównoważonego rozwoju, podniesienie poziomu świadomości ekologicznej oraz kształtowanie postaw ekologicznych w społeczeństwie. W ramach EkoPikniku upowszechniano wiedzę z zakresu klimatu, ochrony środowiska i zrównoważonego rozwoju, ze szczególnym naciskiem na rolę nowych technologii w służbie środowisku. Znaczący wkład w tę część programu miała Fundacja Rozwoju Uniwersytetu Gdańskiego.

 

 

Dążąc do realizacji celu szczegółowego dotyczącego kształtowania zachowań prośrodowiskowych, organizatorzy skupili się na bezpośrednich działaniach, które społeczne zachowania bezpośrednio wpływające na środowisko. Szczególnie zwrócono uwagę na dzieci i młodzież, wśród których kształtowano te postawy, wykorzystując różnorodne formy aktywności ekologicznej.

 

 

Wydarzenie służyło również aktywizacji społecznej oraz budowaniu poczucia wspólnoty wśród mieszkańców Gdańska, pracowników Olivia Centre oraz uczestników pikniku. Zorganizowane działania miały na celu podkreślenie wspólnoty celów, jakim jest dbanie o przestrzeń, w której żyjemy, pracujemy i rozwijamy się.

 

 

Podsumowując, EkoPiknik był wydarzeniem, które pozwoliło na skuteczne połączenie edukacji ekologicznej z integracją społeczną. Zdobyte doświadczenia oraz pozytywne reakcje uczestników stanowią zachętę do dalszych działań w tym kierunku.

 

Dzięki publikacjom na stronie www Olivii Centre oraz publikacjom partnerów informacja o wydarzeniu dotarła po ponad 80 tysięcy unikatowych użytkowników. Zadanie pod nazwą: Rodzinny EkoPiknik zostało zrealizowane dzięki dotacji przyznanej przez Wojewódzki Fundusz Ochrony Środowiska i Gospodarki Wodnej w Gdańsku. Koszt kwalifikowany zadania wyniósł 41 193,40 PLN, kwota dofinansowana: 36 213,12 PLN.

 

Ponadto, współorganizatorami pikniku byli: Olivia Centre, Fundacja Rozwoju Uniwersytetu Gdańskiego, Oliwski Ratusz Kultury oraz Fundacja Wspólnota Gdańska.

 

Wsiąść do pociągu. Vol. 2 w Olivii Garden. Tak to brzmiało!

Posted on by Katarzyna Halicka

To był niesamowity koncert chórów połączonych! Chór Olivii Centre pod dyrekcją Wiktorii Pagieły i Chór Kameralnie pod dyrekcją Małgorzaty Kuchtyk zaprosili, kolejny raz, do wspólnej muzycznej podróży. Tym razem kołysaliśmy się w rytm przebojów w Olivii Garden. 

 

W repertuarze, znane i lubiane utwory z gatunku muzyki rozrywkowej, śpiewane przy akompaniamencie Adama Pietrzaka – piano / instrumenty klawiszowe oraz Jarosława Stokowskiego – kontrabas / gitara basowa. Ten pociąg zabiera w podróż bez biletu!

 

O Chórze Kameralnie
Jesteśmy zespołem wokalno-instrumentalnym. Gramy i śpiewamy piosenki różnych autorów i w różnych stylach muzycznych – od gospel po najpopularniejsze kawałki The Beatles czy Steviego Wondera. Naszą misją jest dobrze się bawić i zarażać innych pasją i energią. Początki chóru sięgają 2007 roku, ale w takiej formie jak dziś śpiewamy od 2009 roku. W tym czasie graliśmy w różnych miejscach – w Filharmonii Bałtyckiej, domu kultury w Kartuzach, w Hotelu Sheraton, w Operze Leśnej, kawiarniach i restauracjach. W 2011 roku wydaliśmy płytę „Wtorek 17.30”, na której znajdują się m.in. „Piosenka jest dobra na wszystko” Kabaretu Starszych Panów czy standard jazzowy „On the Sunny Side of the Street”. W styczniu 2017 roku odbyła się premiera naszej najnowszej płyty „10/20”, na której prezentujemy nasze aranżacje utworów takich jak „Sweet dreams” zespołu Eurythmics czy „Hotel California” zespołu Eagles.

 

O Chórze Olivii Centre
Chór Olivii Centre pod dyrekcją Wiktorii Pagieły to grupa ludzi w różnym wieku, reprezentująca wiele organizacji. Zbliżyła ich miłość do muzyki. Obecnie zespół liczy niemal 50 osób i skupia przedstawicieli firm Olivii Centre, takich jak: Agencja Rozwoju Pomorza, Amazon, Avaus, Bayer, EPAM Systems (Poland) sp. z o.o., Energa z Grupy ORLEN, Kitrum, Lyreco, O4 Coworking, PKN Orlen S.A., RICOH Business Services, Skills Group, Winning Moves. W repertuarze chóru znajdują się głównie utwory muzyki rozrywkowej, poważnej oraz kolędy i pastorałki z różnych stron świata. W 2022 roku chór wydał swoją debiutancką płytę „Dobre Tony”.